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*停權中*
加入日期: Jun 2002
文章: 90
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兼個兩分差就有44k了阿~
小弟做IT的~有時反而羨慕那些穩定上下班的人~ 因為換算時薪下來,其實不會比月薪22K的賺得多~ 雖然帳面薪水可能快40K~~ 問個八卦~~ 一般轉職的~資方還是會開那種很扯的價格嗎? 那篇啥都要會的IT主管只有17xxx~~我覺得是唬爛的~~ 應徵那種工作,我寧可看有沒有外包案子可以接,還比較噱哩 |
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2009-09-18, 07:47 AM
#21
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*停權中*
加入日期: Nov 2008
文章: 4
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引用:
跟老百姓最切身關係的議題，你覺得很可悲不值得一談? 還是你相信只要肯努力，在這官商合力壓榨的年代一樣可談到高薪 難怪台灣勞工薪資永遠起不來，當老闆的看到你這樣說一定暗爽在心裡..  不當的政策才是導致今天的這種局面 你連這樣的危機意識都沒有，可悲的是你 此文章於 2009-09-18 08:39 AM 被 fk78min9 編輯. |
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2009-09-18, 08:38 AM
#22
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Senior Member
 
加入日期: Jan 2002
文章: 1,268
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引用:
可悲的是成天只會鬥爭的政治人物 以及迂腐不知為人民謀福利的政府 還有像你這種嘲笑同胞的人 |
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2009-09-18, 11:00 AM
#23
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Amateur Member
加入日期: Sep 2002 您的住址: 台北
文章: 35
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引用:
+100.............. 反正台灣的特色就是永遠都是別人的錯.政府的錯.中共的錯 人力銀行的錯.企業老闆的錯.外勞的錯.大陸妹的錯 就是不會有人檢討 自己哪邊有錯. 我覺得自己要是以前多努力點.少點鬼混.現在也不會只領這點薪水了. 現在每天都努力的要把欠缺的地方補回來.去領想要的薪水 看一堆人還在那邊互推是誰的責任.就覺得很.......開心 你們好好去研究到底是誰的錯好了.這樣才沒有人跟我競爭. |
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2009-09-18, 12:54 PM
#24
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*停權中*
加入日期: Nov 2002
文章: 269
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這樣說來 我實習一個月領快2k美金 真的很幸福
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2009-09-18, 01:16 PM
#25
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Major Member
加入日期: Jan 2008
文章: 156
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引用:
祝福你的親朋好友或你自己有一天不要用到 衷心期望. |
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2009-09-18, 01:21 PM
#26
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Major Member
加入日期: Oct 2000
文章: 190
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最近面試老是遇到一些公司
職缺上沒註明是要找實習員 我投了後找我去面試後(我都沒應徵實習缺) 說要錄用但要我去參加實習方案 我咧 .... 按!  不照規定來是怎樣教育部規定要找實習員就是要註明是實習職缺 浪費我時間也浪費你們時間 一堆公司擺明了只想用免錢的奴隸 就算是願意22K再加碼的...不按規定亂來的公司一律回絕 我看我快要開口譙面試官了
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此文章於 2009-09-18 01:36 PM 被 ea_sports 編輯. |
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2009-09-18, 01:33 PM
#27
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Major Member
加入日期: Aug 2004 您的住址: 蓋幫~龍發堂~狐塚
文章: 129
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引用:
這若發生在10年前∼偶可能也會這麼認為....  但事實上：『雇主自己帶頭打混：不思進取研發＆提昇技術∼只想代工削價競爭....』 結果最後：削價惡性競爭下來，為了維持雇主自身的『法定盈餘』∼就去剝削員工薪水！ （20年前偶還沒當兵，一個完全沒經驗的工讀生∼機械加工起薪實領就約30K了 現今勒！？同樣條件搞不好才20K....就算是退伍正職員工粉多實領都不到22K 現在：同一產業，想要實領30K的：最低條件可能要三年以上經驗＆會寫程式....等 且若是做代工的：就算您會寫程式＆精通CAD/CAM∼粉多雇主最多也只願開到35K左右） 試問：20年前的30K是不是比現在40K還好用！？相對於20年前來講∼現在已經是『腰斬』了....  況且：現在以製造業（代工）來說....能力強悍＆經驗再豐富∼也未必搶手....  反而：可能就像現今讀到博士一樣....雇主捨不得去花錢聘請∼失業率更高....  別懷疑： 最近偶打算跳巢....才發現『同一等級』以前50K的行情∼現在都被殺到40K以下了.... 甚至還有更機車滴：不看學經歷....先看年齡五官外表等（做黑手滴還來搞這一套.... ）致使偶故意降級跳樓大拍賣開35K（原最少40K以上行情）雇主還說要考慮∼等將來再聯絡....  因此....肖想好幾個月靠跳巢幫自己加薪∼卻不敢輕舉妄動....就怕∼反而變成揮刀自宮....  現今呆完靠『代工削價競爭』的企業主∼有誰真的肯出高薪去用人！？ 講難聽一點：『他們只想要低價的奴才∼能力太高他們反而不想用....』 當然：偶不是在說偶能力有多高∼全世界比偶高滴有的是....（純粹感慨：企業腐敗罷了） 現在呆完是『高學歷∼高失業率....』；馬上可能就變成『高能力∼高失業率....』 如果還想堅持待在製造業發展滴網友：建議還是學好英日韓等語言∼去當外勞都比較好 否則： 可能就要進對行＆靠關係；或者祈禱運氣特別好∼能進入到『有企圖心∼研發提昇進取』的企業吧.... 某些還在那唱高調：認為低收入∼是員工自己不爭氣滴網友.... 建議您： 近期去嘗試重新應徵工作看看∼可能薪資行情會比您現在滴粉多呦.... 
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問哉！？《勞動之王》∼工作是為了謀生？還是找死？ 推薦：『遙遠星球的孩子（1∼4）』＆『心中的小星星』 投票：如何健全『工會』 ＆ 合理『會費』調查.... 汗顏：※※※∼為什麼不講理？？ 本人親身經歷：『毀謗侮辱』真實經歷流程∼網路警察資料  至理名言：『因為自卑∼故而自大』
同理可推：無智→傲慢；無仁→朋黨；無勇→殘暴；無德→虛偽；無恥→炫耀；.... 證明：當偶推論出以上這些關聯時，就代表偶是『全無是處∼嘴炮無敵』.... r2 |
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2009-09-19, 04:59 AM
#28
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*停權中*
加入日期: Jul 2001 您的住址: TNN, TW
文章: 621
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那句"挽救"看了就令人生氣.........
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2009-09-19, 06:06 AM
#29
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Major Member
加入日期: Oct 2000
文章: 190
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新高？ 8月失業率可能破6.1%
http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN2/5148985.shtml
主計處今下午公布8月份失業率，根據過去經驗，8月失業率都是一年最高月份，約較7月高出0.05個百分點，因此預估8月失業率一定會超過6.1%，再創新高。但1111人力銀行執行副總經理兼發言人吳睿穎評估，因畢業潮、八八水災與政府滿意度低三大因素，失業率將至少破6.2%；寶華綜合經濟研究院院長梁國源則認為數字不是重點，要注意勞動參與率的變化，才能真正反映就業市場。 . . 雖昨天勞委會公布中高齡、新鮮人等補助方案，但他擔心未來將導致企業看補助來用人，勞委會的好意將適得其反 ---------------------------------------------------- 持續鞕屍 
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此文章於 2009-09-22 04:42 PM 被 ea_sports 編輯. |
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2009-09-22, 04:41 PM
#30
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