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Basic Member
加入日期: Apr 2005
文章: 10
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軟體外包訴訟請益
A公司是某種電子儀器(插USB，用軟體控制)的主要品牌，市佔率很高(8x %)。
B公司原本主要是做該儀器的山寨版，無市佔率可言。 B公司三年前找我為該儀器做控制軟體，期間我開發特殊的演算法，做出有獨特優勢的功能， 因此二年內B公司市佔率吃到3x%以上。 不過因為當初外包價錢沒談好，沒賺到什麼錢(只拿了15萬)，一年前我推掉該軟體的後續研發工作。 A公司半年前找我幫他們的軟體導入此演算法，我將之強化成更先進的版本後賣給A公司，大多數程式都是重寫過的，不過有少數是延用舊程式。 當初幫B公司開發時沒簽任何合約，款項是拿現金，有EMail往來。 B公司目前提告我業務侵佔及洩漏營業機密，想請問各位有什麼較好的因應之道呢? |
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2012-05-31, 04:04 PM
#1
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Golden Member
 
加入日期: Jun 2002 您的住址: 地獄18層
文章: 3,268
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今年四技二專的考題
29. 著作權法保護各種創作，有關智慧財產權的敘述，下列何者錯誤？ (A) 電腦程式受著作權法保護 (B) 程式設計師受雇於某公司，公司為雇用人，程式設計師為受雇人；在無其他契約約定 情況下，其於職務上所開發完成的程式，公司為著作人 (C) 智慧財產權保障的是人類思想、智慧、創作而產生具有財產價值的產物權利 (D) 將從網路下載的圖片加上自已的圖形或文字做成海報，違反著作權法 答案是 B B是錯的!!!  基本上 如果你的程式有B公司給你的"該做什麼"、"這邊該做什麼"........巴拉巴拉... 你可能會比較難打官司 B公司要告的應該是這個吧...
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徵你不要的AM4 CPU 徵你不要的SATA接頭斷裂SSD 
此文章於 2012-05-31 04:17 PM 被 supermaxfight 編輯. |
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2012-05-31, 04:12 PM
#2
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Junior Member
  
加入日期: Sep 2002 您的住址: 台北 / 高雄
文章: 834
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沒有合約，這告成機率會大嗎....
 反誣告，在弄B公司一筆...亂來
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努力，是讓"努力的極限"趨向增加到於"成功"。創意，讓走向極限的路，與眾不同。 2013.11.6 |
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2012-05-31, 04:14 PM
#3
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*停權中*
加入日期: Jun 2010
文章: 7
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沒有簽任何契約或是保密協定,這樣b公司還能告的成嗎?
不知道是b公司是以哪一點來做提告的立場嗎? 不知道那間b公司在提告後有再來找樓主嗎? a公司知道這件事嗎?有作啥反應嗎? 此文章於 2012-05-31 04:18 PM 被 尤典汴太 編輯. |
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2012-05-31, 04:16 PM
#4
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*停權中*
加入日期: Sep 2004 您的住址: 台北
文章: 8
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引用:
什麼?? 請問這是真的嗎? 我一直以為除非合約另有約定, 不然著作權自動歸雇用方所有? 還是說, 著作人是程式設計師, 但是著作權所有人是公司? (感覺在玩文字遊戲....~"~) |
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2012-05-31, 04:17 PM
#5
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*停權中*
加入日期: Mar 2012
文章: 161
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引用:
與B沒有契約，所以應該對您與A公司的關係不形成任何拘束力才對。 要不然，得找科技律師證明您幫B公司提供的程式，與您幫A公司寫的程式無關。 最後，山寨公司，本身不就是侵權？ |
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2012-05-31, 04:28 PM
#6
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Elite Member
加入日期: May 2002 您的住址: 板橋
文章: 5,112
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引用:
有僱用關係(i.e.公司/員工)著作權才是歸公司所有,外包合約沒有特別註明的話應該只有使用權,著作權還是歸著作人(或其僱主)吧  ....
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士大夫之無恥,是謂國恥  ....
此文章於 2012-05-31 04:32 PM 被 cmwang 編輯. |
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2012-05-31, 04:30 PM
#7
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*停權中*
加入日期: Mar 2012
文章: 161
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引用:
這題的情況不同，雇用就是契約關係，與樓主的case應該不同。 |
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2012-05-31, 04:30 PM
#8
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*停權中*
加入日期: Jun 2010
文章: 7
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著作權法
第 一 節 通則 第 10 條 著作人於著作完成時享有著作權。但本法另有規定者，從其規定。 第 10-1 條 依本法取得之著作權，其保護僅及於該著作之表達，而不及於其所表達之思想、程序、製程、系統、操作方法、概念、原理、發現。 第 二 節 著作人 第 11 條 受雇人於職務上完成之著作，以該受雇人為著作人。但契約約定以雇用人 為著作人者，從其約定。 依前項規定，以受雇人為著作人者，其著作財產權歸雇用人享有。但契約 約定其著作財產權歸受雇人享有者，從其約定。 前二項所稱受雇人，包括公務員。 第 12 條 出資聘請他人完成之著作，除前條情形外，以該受聘人為著作人。但契約約定以出資人為著作人者，從其約定。 依前項規定，以受聘人為著作人者，其著作財產權依契約約定歸受聘人或 出資人享有。未約定著作財產權之歸屬者，其著作財產權歸受聘人享有。 依前項規定著作財產權歸受聘人享有者，出資人得利用該著作。 第 13 條 在著作之原件或其已發行之重製物上，或將著作公開發表時，以通常之方 法表示著作人之本名或眾所周知之別名者，推定為該著作之著作人。 前項規定，於著作發行日期、地點及著作財產權人之推定，準用之。 ---------------------------------------------------------------------- 如果沒有簽契約,那照著作權法第12條來看,著作權不是應該是在樓主手上才對嗎? |
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2012-05-31, 04:36 PM
#9
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Golden Member
加入日期: Jun 2002 您的住址: 地獄18層
文章: 3,268
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引用:
但 樓主的情況更單純阿 不是受雇關係 也沒契約簽訂 樓上有人搬出法條內容 原則上，你擁有著作權 這方面你不會有問題 問題是B公司告你的我業務侵佔及洩漏營業機密 阿是侵占什麼 是洩漏什麼 B公司提不出來檢察官也不會理他阿 B公司告的東西可能會出在所謂的競業條款 以前有公司告員工跳巢到別公司 結果提不出來哪裡因此受損 法院那邊也是不鳥他開出來的天價賠償金阿
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徵你不要的AM4 CPU 徵你不要的SATA接頭斷裂SSD
此文章於 2012-05-31 04:44 PM 被 supermaxfight 編輯. |
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2012-05-31, 04:36 PM
#10
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