潤泰 集團總裁尹衍樑，昨天以政大校友身分出席「政大三十講堂」，與政大師生校友分享職場甘苦，他說，自己青少年時期不學好，14歲到16歲在感化院度過，一直到26歲才拿父親給的資金，開始創業，當時自己第一分工作月薪只有300元。
「剛開始創業時，別人認為你就是紈褲子弟，玩玩而已」尹衍樑感嘆，當時是做重型機器的鐵工廠，營運兩年就倒了，500萬元全虧光。後來又跟父親要了一點錢，作牛仔褲染料化工廠，結果在量產過程中爆炸，3000萬就這樣沒了。不斷的從錯誤中學習，慢慢的技術成熟了，也從中觀察市場，為今日的事業版圖奠基。
談到月薪300元，他指出現在年輕人常常有「賣身」的觀念，也就是公司付我多少薪水，我就做多少事。但是尹衍樑當年並沒有因為月薪只有300元而少做事，反而全力以赴，不去計較錢。他鼓勵年輕人，要有好的工作態度，成功機率也會遠大於態度不正確的年輕人。尹衍樑在演講中勉勵年輕人，學校是學習做人的地方，從學校畢業只能算是「半成品」，畢業後開始工作，學習做事，才是「成品」，期許學生不要因為就讀的系所，限制自己的發展。

http://www.ettoday.net/news/2013121...m#ixzz2noqg6PHX


原則上，後半段我是不否認他，但是我問過我父母（尹董的年紀比我爸媽小幾歲而已），當年他們剛出社會的薪資是多少？民國55年1100元，台北市
要存多久才有五百萬？要存多久才會有三千萬？算的出來吧！！
不是現在的五百萬，不是現在的三千萬歐，是當時的五百萬跟三千萬歐...
一個26歲的小伙子，可以在民國五十六十年代跟家裡面拿三千五百萬！！！
這是什麼概念各位知道嗎？
這樣要談職場甘苦？？