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Advance Member
  加入日期: Sep 2001
文章: 318
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引用:
你讀的跟真實的資優班有一段差距.... 以我的經驗而言 1. 考資優班絕對不會只考智測...(小一升小二那次不算) 2. 絕對沒有所謂"老師能決定哪些人能上資優班"....為啥我敢如此確定? 因為我那屆資優班的班導的女兒(跟我同屆)....沒有考上資優班....搞得班導大發雷霆,打破傳統留校補習的慣例,而把補習改到他自己家...(為了多補他女兒....XD) 3. 資優班一班只有30人....只會少不會多.... 4. 資優生在換學校前是不會重新分班的.... |
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2006-07-12, 11:37 PM
#81
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Major Member
 
加入日期: Oct 2003 您的住址: 美國啦
文章: 167
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引用:
『中文現在是全世界的趨勢』，這句話是自High吧！ 出了東亞，除了機場和中國餐廳外，有哪個公開場合是用中文交談的？ 那我也要說福建話是世界語言趨勢之一，福建話的使用人口可是和德語不相上下的。 |
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2006-07-12, 11:43 PM
#82
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Major Member
加入日期: Oct 2003 您的住址: 美國啦
文章: 167
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引用:
這是看學校的吧，個人經驗應該不能等同於全國的國中。我唸的是廿年前高雄的道X，就我所知，這個學校的資優班分法每幾年就會變，我們班以前73人(對，你沒看錯)，最後一排的同學旁邊就是垃圾桶。 我老姐唸的是公立國中的資優班，經驗就很不一樣...... |
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2006-07-12, 11:50 PM
#83
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Major Member
加入日期: Jan 2001
文章: 196
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引用:
剛出社會沒經歷的人,學歷證書的確是重要的參考指標,如果是專業技能導向的, 科系也很關鍵.不然人家怎麼知道你是怎樣的底? 儘管不是絕對. 但出社會個三五年後,經歷的重要性可能就比學歷更重要了,因為那是證明你有 實際擔任那個工作的能力參考,儘管也不是絕對的. |
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2006-07-12, 11:55 PM
#84
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Advance Member
加入日期: Oct 2005 您的住址: 理性的沙漠、情緒的叢林
文章: 424
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來討論一些現實的吧？
既然很多公司看履歷表上只要是技職體系就不考慮錄用...那我們能做什麼？服務業？技術員？...And？注定只能做中下層級的工作？不然就自行創業？ 你難道要我整個人生砍掉重練？  等下輩子會不會命好投胎在有錢人家出國唸書、還是變比較聰明考大學？  自己退伍後一直找不到好工作，去YMCA應徵日文教師還被羞辱："喔，你高中學歷可以考到日文一級檢定真的很厲害啦，可是我們僱佣教師要向市政府報備...如果報個高中生恐怕很奇怪"...!@#$%^&*()...So 只好再回去考今年的四技二專...考個國立的應該是不成問題...可是，之後呢？技職體系的出路變少是誰的錯？該犧牲的是學生嗎？ 唉...有能力沒學歷的痛我可是點滴在心呀...誰說只要有能力就問題不大的？ |
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2006-07-13, 12:06 AM
#85
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Major Member
加入日期: Jul 2004
文章: 296
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抱歉小弟只看第一頁，說說我自己學校的狀況好了
ntut是我不幸選錯的學校，校方本身怎樣不說，系上才是重點 一進學校就聽聞系上老師內鬥的事，對立的雙方如下 在社會上頗有地位的老師，剛當上系主任，主張理念：理論不是唯一，但技能一定要會 vs 較年輕且幾乎不太有社會經驗的老師一派，理念是：先把理論基礎打好，技能等研究所再慢慢學 經過了三年，系主任任期到了，期中因為老師們派系分明的關係，系主任也無法有所作為 唯一"受惠"的就是我們學生... 也先不論以上是否確實影響到學生的前途，但我認為現今的技職體系的教育方式就非常不適合學生 和國高中沒什麼分別，我以為應該是要帶有研究精神和多變師生互動的學習...但是沒有! 原因呢，可能是老師們也在迎合現在的考試方式來教我們...但他教他的，學生能不能真正應用他也不知道...頂多只是很會解題! 這些老師就是為了那一點點能上研究所的學生，那其他學生呢? 結果很明顯! 理論課程也學不好，系方也沒安排什麼實作課程，那我們要拿什麼出社會? 所以我認為最大的問題點在於"研究所"這個入門方式 很多人以為滿滿的大學生文憑，就沒有競爭力，私不知所謂實力培養，才是所謂競爭力最重要的 |
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2006-07-13, 12:13 AM
#86
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New Member
加入日期: Sep 2004
文章: 9
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引用:
這位大大 看到你的發言 就讓我想到以前在放牛班的日子 真的很多人不是不讀書 而是缺乏引導的人 教育不是只有智育啊.... 多少高等學歷的人做的事情多麼令人婉惜... 但是普羅大眾的台灣人有多少人會去省思教育的問題呢....... |
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2006-07-13, 12:20 AM
#87
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*停權中*
加入日期: Dec 2004
文章: 131
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會不會做人說實在...蠻重要的
能力只要到一個基準，說真的也不用贏人家，但是也不要輸人家太明顯 這邊的做人不是只會哈啦拍馬屁打嘴砲的那種 應變能力、溝通能力、創新想法、善於推薦自己、在團隊內的人際關係等之類的 往往是我身邊的朋友高人一等的方式 只有專業能力沒有社交能力或者你要說人脈還是關係都好，通常都只是公司內的一顆棋子或工人罷了 講難聽點，沒關係就要找關係，有了關係就沒有關係 其實這種社交能力或創意，在出社會前就可以看得出二三來 公司內那一種人力資源最不適合外包呢? |
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2006-07-13, 12:49 AM
#88
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New Member
加入日期: Aug 2005
文章: 4
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引用:
哇哩勒.原來有些學生沒學校唸.是因為被我搶去唸了 有些學生考試考不好.是因為我考的比他們好 可惡.要不是WINDOWS被比爾蓋茲先發明了.早晚是我當世界首富 王永慶幹麻那麼厲害.就不會留個幾億給我賺嗎.把我的錢賺走了那我賺啥? 一句話.我沒權沒勢沒唸書.所以你們這些大老闆.高級知識份子們.你們最好把薪水最高的位子讓給我坐.否則你們就是沒血沒淚沒心肝. 台積電應該要把留一些 年薪百萬的職缺給中輟生吧?不然要他們怎麼生活? 話說我鄰居家窮買不起電腦.所以我幫他寫信給IBM叫他們應該留個CEO或什麼的給我鄰居當當.要不然窮人怎麼翻身??? 我目前也正在考慮去五洲製藥當個研發人員.我是沒有什麼相關學歷啦.高職畢業而已. 什麼!不能進去!!你瞧不起沒唸書的!!! 此文章於 2006-07-13 01:00 AM 被 世界末日 編輯. |
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2006-07-13, 12:57 AM
#89
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Advance Member
加入日期: Nov 2003
文章: 375
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得了便宜還賣乖
有些人連吃飯都成問題了 也有些人說我是要中辣不是大辣 原來真的沒有本錢犯錯是會被別人笑的 |
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2006-07-13, 01:20 AM
#90
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