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New Member
加入日期: Mar 2011
文章: 9
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引用:
他在大陸還有廠,原公司倒閉後,他在原址用兒子名義 開了一間新公司繼續經營原來的品牌 |
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2011-08-29, 05:34 PM
#41
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*停權中*
加入日期: Nov 2010
文章: 116
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其實老闆能再起的不多，再起後還肯把錢還完的更少了
不知道大頭電腦會不會再起  (每天上下班經過看到那招牌心中有感而發)引用:
我覺得你那公司很好沒啥對不起你們的，為何有人會想罵??? |
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2011-08-29, 07:10 PM
#42
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Major Member
 加入日期: Apr 2003 您的住址: 台北-台南
文章: 184
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引用:
本來就應該要給資遣費的呀欠了兩年那裡讚 被資遣又不一定是員工的錯 |
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2011-08-29, 10:09 PM
#43
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*停權中*
加入日期: Feb 2011
文章: 255
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引用:
工商總會的黑名單 |
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2011-08-29, 10:25 PM
#44
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Major Member
加入日期: Dec 2002
文章: 242
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引用:
有誠意又有信用就值得讚賞了... 我之前的公司, 要移到大陸前, 老闆口頭宣佈資遣費會比勞基法的標準還高, 趕貨 趕了一整個月, 最後一天生產結束, 老闆請員工吃飯, 自己不開口, 讓財務經理 (也是老闆之一)說, "資遣費已經申請上去, 大家戶頭不要取消, 最慢三個月會直接 撥款到各位帳戶, 如果三個月沒收到, 公司會負責..." 真是騙三歲小孩, 當時實在不想看那種嘴臉, 所以飯也沒吃就走了, 隔週就有人去 問公司根本沒申請, 追問老闆還一付擺爛的樣子, 後來有人告到勞工局才解決 (應該是有解決, 因為我沒份, 所以不確定) |
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2011-08-29, 10:38 PM
#45
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Junior Member
  加入日期: Jun 2005
文章: 787
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這種老闆一定要大力讚一下的
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2011-08-29, 11:08 PM
#46
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Junior Member
加入日期: Dec 2003 您的住址: Earth
文章: 916
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這年頭好老闆都要在資遣時才看得出來...
因為平常時也不怎麼賺錢，薪資福利不見得能拿出來說嘴。 不過我個人覺得薪資福利在平均水準上、沒事不要拗員工加班、給錢的時候不拖欠... 就已經是很有良心了！ 此文章於 2011-08-30 02:27 AM 被 n_akemi 編輯. |
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2011-08-30, 02:24 AM
#47
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Advance Member
加入日期: May 2005
文章: 451
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引用:
 鼓勵一支 |
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2011-08-30, 09:28 AM
#48
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Regular Member
 
加入日期: Jan 2008 您的住址: 二次元
文章: 84
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引用:
人不為已,天誅地滅 
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2011-08-30, 09:33 AM
#49
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Advance Member
加入日期: Sep 2006
文章: 388
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不要說老闆信守承諾多不容易了
就是一般人能做到的又有幾個？借幾千塊就開始裝傻了 我自己跟朋友有約，有時候都還會想睡覺爽約哩 把自己置換成老闆角色，公司倒閉又欠員工3500萬 能東山再起就已經是不簡單了，還願意付清欠款更是少有，能做到的有幾人  可能大家會認為欠債還錢天經地義、有什麼好稱讚的 但事實上股份有限或者有限公司本來就是有限責任 自己的股東權益賠掉(公司清算)以後，就算還有負債也不關他的事情了 (除非他自己下去當連帶保人，這通常是對廠商的應付帳款) 所以不要再以為薪水沒拿到、老闆一定要"用私人資金"賠給你了好嗎？ 此文章於 2011-08-30 10:23 AM 被 solosbye 編輯. |
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2011-08-30, 10:17 AM
#50
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