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無敵大帥哥
*停權中*
 

加入日期: May 2011
文章: 96
我們公司七八年前(我剛退伍出社會)找個助理小妹,就23還是24K了,而且學歷跟經驗還沒多大限制,沒理由現在比以前低吧
     
      
舊 2012-09-27, 11:13 AM #21
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無敵大帥哥離線中  
舒馬赫
Power Member
 

加入日期: Nov 2002
文章: 611
引用:
作者Nicole1120
哈!!
我前前主管, 台大資訊, 台大資研,UCLA 博士--> 我評95分
前主管, 台大資訊, 台大資研--> 評40 分
所以運氣運氣啦.


請問UCLA博士後來去哪高就了??
台大資研離職原因??
 

此文章於 2012-09-27 11:16 AM 被 舒馬赫 編輯.
舊 2012-09-27, 11:15 AM #22
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舒馬赫離線中  
firmware
Master Member
 
firmware的大頭照
 

加入日期: Mar 2006
您的住址: On Chip
文章: 2,202
引用:
作者cmwang
別鬧了,鵝搞了1x年IT,履歷貼上某數字網站一個多月了,到現在連一通電話都沒接到,據說是現在的老闆看到領過NT$4xK以上的就直接跳過了(鵝還不敢把曾領過最高薪資的職位寫上去咧 ),剛畢業者除非有特殊的實力,哪來NT$4xK的行情啊....



主因就是職缺的問題, 假設是去電子業當工程師(不要進去當MIS), 新人42K~45K起薪非常基本的, 更何況他血統好, 2/3線的IC Design的designer基本起薪是50K~55K起跳.

所以我才說, 假如他是資工畢業, 那錢更多...

台灣就業市場真的是很病態啦, 冷門的很冷, 還沒畢業的學生都知道自己要去考公職或是準備其他的東西. 熱門的還是很熱(雖然說還是沒有以前賺得多)...
舊 2012-09-27, 11:16 AM #23
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firmware離線中  
Nicole1120
Advance Member
 

加入日期: Feb 2006
您的住址: 風城
文章: 323
引用:
作者舒馬赫
請問UCLA博士後來去哪高就了??
台大資研離職原因??

UCLA 去了一家更好的公司,現在管4X 人,
台大資研被我評40 分,不會只有我對他有這樣的評價,公司趕人囉.
舊 2012-09-27, 11:32 AM #24
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Nicole1120離線中  
geminiprince
Golden Member
 
geminiprince的大頭照
 

加入日期: May 2002
文章: 2,919
引用:
作者cmwang
別鬧了,鵝搞了1x年IT,履歷貼上某數字網站一個多月了,到現在連一通電話都沒接到,據說是現在的老闆看到領過NT$4xK以上的就直接跳過了(鵝還不敢把曾領過最高薪資的職位寫上去咧 ),剛畢業者除非有特殊的實力,哪來NT$4xK的行情啊....




改一下...

IT經驗11年..

薪水待遇 22K...

然後一堆董仔搶著要 , 鵝你在回頭酸他們啊...
舊 2012-09-27, 11:36 AM #25
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geminiprince離線中  
darkangel
Major Member
 
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加入日期: Aug 2001
文章: 211
引用:
作者cmwang
別鬧了,鵝搞了1x年IT,履歷貼上某數字網站一個多月了,到現在連一通電話都沒接到,據說是現在的老闆看到領過NT$4xK以上的就直接跳過了(鵝還不敢把曾領過最高薪資的職位寫上去咧 ),剛畢業者除非有特殊的實力,哪來NT$4xK的行情啊....


IT 很廣,你是哪一類?
我記得你好像是搞網路的,那有沒有 CCIE 證照,有規劃過整個公司網路的經驗嗎?(ex:會弄 AS Number、BGP),這些應該四萬以上起跳吧?
__________________
滿招損 謙受益
舊 2012-09-27, 11:38 AM #26
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darkangel離線中  
untitled
*停權中*
 

加入日期: Jul 2012
文章: 21
四萬沒問題吧!!
就我所知,台大某些科系有產學合作(全球性的專案)
如果是那種咖~~再高一點應該都沒問題
舊 2012-09-27, 11:41 AM #27
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Red System
Amateur Member
 
Red System的大頭照
 

加入日期: Dec 2004
文章: 40
這種事上來問鄉民

那我不知道HR的專業有沒有意義了


有時候有的上司 老闆 以為自己很精
(真的是自以為:鳥學歷+鳥態度 但生對時代 隨便弄弄就可以到現在位置)

忘記自己面試的人比他還精 n倍 ...

所以會造就現在一堆老闆在新聞上靠杯找不到人才
舊 2012-09-27, 11:44 AM #28
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Red System離線中  
darkangel
Major Member
 
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加入日期: Aug 2001
文章: 211
引用:
作者Red System
這種事上來問鄉民

那我不知道HR的專業有沒有意義了


有時候有的上司 老闆 以為自己很精
(真的是自以為:鳥學歷+鳥態度 但生對時代 隨便弄弄就可以到現在位置)

忘記自己面試的人比他還精 n倍 ...

所以會造就現在一堆老闆在新聞上靠杯找不到人才


嗯,HR 的專業之一就是知道現在哪些職務薪水的水準在哪,我記得之前有一個工作,某個跟我交情不錯的 HR 跟我說,還好我是在她離開之後才離職,不然要找我這個職務的人難找死了,她說她當初找了快一年才找到我(這個傻子),然後她補了一句:你主管要求那麼高,然後又出那個鳥價錢,根本找不太到人啊。
__________________
滿招損 謙受益
舊 2012-09-27, 11:52 AM #29
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darkangel離線中  
imggy
Golden Member
 
imggy的大頭照
 

加入日期: Mar 2004
文章: 3,627
這個血統非常純正...
我會開給她35K左右...保障14個月
每年往上調1K...簽長約15年
綁住她
__________________
主力效能機
CPU : R9 5900X
RAM : DDR4 32G*4
主機板 : X570S Aorus Elite AX
顯式卡 : RTX2060S
硬碟 : 1TB SSD + 1TB SSD
螢幕: BDM4350

監控伺服器系統
CPU : E5 2699V3
RAM : DDR4 32G*4
主機板 : X99-E
顯式卡 : RTX2060S
硬碟 : 1TB SSD + (ST3000DM001)x4 RAID0
螢幕: AOC 39 曲面 + PHILIPS 43" 4K
舊 2012-09-27, 11:53 AM #30
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