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gunnertako
Master Member
 

加入日期: Jan 2004
文章: 2,460
呵呵!!!基本上!!!軟體有的是..買一套正版~~~然後用很多套盜版
有的麻!!!更是....全部都用盜版!!!

狠一點......告他使用非法軟體!!!!....

公司叫什麼名字?
     
      
舊 2005-02-26, 09:12 AM #21
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gunnertako離線中  
apea
Major Member
 

加入日期: Mar 2002
文章: 111
引用:
作者stopy
嗯......你可以問問你朋友是不是當初那位總經理已經
說過很多次不要上班時間上網或是用MSN呢???
只是沒有資遣費是過份了,但是我記得『好像』違反
公司規定或是使公司蒙受損失的資遣對於遣散費是有
相關規定的吧∼可以去查一查∼


這是台北市的公司
這就是重點阿 重點是除了面試時 老闆有說過 以後上班時間不要上網外
以後就沒在提醒 或者是任何的警告 是完全沒預警的
而且剛進公司時候 老闆說 現在給你這個底薪 過了三個月的試用期間後 會在加薪
他對其中的三位女員工說過
但是呢 後來她們去找老闆談加薪的事情 老闆都說 他根本沒說過這樣的話 就這樣把她們三位打槍了
她們又沒錄音 只能說 老闆的"記性"不好
真扯 我看他以後對新進員工應該都會用這招賤招吧!!!
 
__________________
雕樑玉器應尤在
只是朱顏改
問君能有幾多愁
恰似一江春水向東流
舊 2005-02-26, 09:34 AM #22
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apea離線中  
=風=
Golden Member
 
=風=的大頭照
 

加入日期: Nov 2003
您的住址: 銀河-太陽系-地球-亞洲-中華民國
文章: 2,579
就去台北市勞公局告就對了。
__________________
☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
舊 2005-02-26, 10:14 AM #23
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=風=離線中  
Netsurfer
Major Member
 

加入日期: May 2001
您的住址: Nutopia
文章: 266
去申訴時也可以比照這位豬頭老板, 說沒有人告訴你朋友上班時間都不能上網或用MSN吧. 反正一樣口說無憑.
舊 2005-02-26, 10:19 AM #24
回應時引用此文章
Netsurfer離線中  
JJ19
Power Member
 
JJ19的大頭照
 

加入日期: Aug 2002
文章: 688
一直對家族企業沒有好印象
__________________
性子是拿來磨的,不是拿來使的
舊 2005-02-26, 11:26 AM #25
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JJ19離線中  
grandio
Advance Member
 
grandio的大頭照
 

加入日期: Mar 2003
您的住址: 台中
文章: 328
大家要準備好

勞退新制要實施

有些雇主上半年會不擇手段精簡正職人力和固定薪水

這是我的觀察啦,請指教

我上班時間也正大光明上網,
我根本不怕,
因為公司未來主力產品只有我會做
不過這不是炫耀文,我去年幾乎用所有下班和休假的時間作相關研究...
讓自己在公司具有無可取代性很重要的...

此文章於 2005-02-26 11:48 AM 被 grandio 編輯.
舊 2005-02-26, 11:37 AM #26
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grandio離線中  
avq522
Junior Member
 

加入日期: Nov 2002
您的住址: 台北
文章: 978
引用:
作者bobobobo3
**遣散費一定要拿到(要不然告它)
**還要拿遣散證明(到勞工會報明還可拿半月薪資喔!)


接續下來就是這樣

公司部分要是亂來,可以將事情原由告訴各縣市的勞工局處

由政府機關來處理

再不行,告到勞委會
舊 2005-02-26, 12:18 PM #27
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avq522離線中  
my God
Major Member
 

加入日期: Dec 2000
您的住址: Taiwan
文章: 212
還好過完年領了年終,

應該要發譴散費的

是那間公司啊

現在就去把它糾出來吧
舊 2005-02-26, 12:30 PM #28
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my God離線中  
softbrian
*停權中*
 
softbrian的大頭照
 

加入日期: Dec 2004
文章: 273
告他,一定要告,不能這樣讓他爽
舊 2005-02-26, 12:32 PM #29
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softbrian離線中  
davidodd
Basic Member
 

加入日期: Jan 2004
文章: 29
引用:
作者apea
今天聽到我的一位女性友人被開除了 覺得很驚訝 因為他在她們公司一值都表現的不錯
他說 他和另外三位女性員工(年紀大概二十多至三十多)今天被老闆開除了
她們是一間私人的貿易公司 而今天發生這件事情之前可能有兩件導火因

前幾天 在她們之中的一位女員工因為結婚了 所以向老闆請七天的蜜月假期(法律上好像可以請八天) 老闆跟他說 妳才來沒多久 就想請這麼多天 當初用妳的時候 如果知道你要結婚了 我根本不會用妳 這個假我是不會簽的 你自己回去想想再來跟我說

而另一件事情也是如此 這位員工在公司已經六年了(三十多歲) 最近想要辭職了
老闆不知道哪裡得到的消息 幾天以前就一直找這位員工的麻煩 如:妳上班上網 是不是想找其他的工作(其實他根本沒有)

而今天 老闆把她們四位員工找來 說 因為你們違反公司規定 上班時間上網(上msn)
待會妳們東西收一收 可以走了 以後不用來了 (而這位老闆的意...

他老闆的做事方法是想省掉遣散費,因為自動離職,因下屬過失而辭退它可以不用付
舊 2005-02-26, 11:41 PM #30
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davidodd離線中  


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