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Major Member
 
加入日期: Feb 2007 您的住址: 紅綠燈左轉到底....
文章: 129
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閣下應該屬於儀電方面的工作，PLC要學很快要精很難，考推高機難度比往年還要提高。
如果是專管DCS的話，就沒人可以替代你。 總務要看情況有時涼到靠北邊走，有時忙到爆還沒人理。這位置很好取代，不上不下的位置。 P.S.最近被偷偷暗示明年要去對岸短期支援2個月，一天200鎂，算算之後鬼才要去(太多內幕)
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雖然曾經低空飛翔，但靠著只屬於我的支柱 |
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2012-12-11, 05:21 PM
#11
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Master Member
  
加入日期: Jun 2004 您的住址: 北部
文章: 1,636
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引用:
感謝這位大大的建言 小弟有意願往管理DCS方向走 但目前應該是先學PLC.... 想了一整天我應該是會繼續待原單位 因為原部門長官....非常"強烈"的跟對方表示不會讓我走... 但原單位沒升遷位子,未來可能有 而要求上面給我加薪也怪怪的.... 畢竟我是個新人.... 5年後再來看這篇文章.....會不會後悔  |
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2012-12-11, 09:25 PM
#12
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Basic Member
加入日期: Jun 2005
文章: 15
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要挖角是吧,喊個價先
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http://depositfiles.com/en/files/qfhjjceb2 |
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2012-12-11, 09:33 PM
#13
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 944
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你已經決定了, 不過我有個看法目前還沒人提出: 看跟你直屬關係的人, 是什麼樣的人品.
工作, 合作, 最重要的就是最有關係的那個人. 好的對象帶你上天堂, 不好的對象捅你下地獄. "人"最重要! |
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2012-12-11, 09:46 PM
#14
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Master Member
加入日期: Jun 2004 您的住址: 北部
文章: 1,636
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引用:
我跟直屬長官還不錯 除了課長沒有很熟 組長和管理員對我很好也很願意教我 人品方面 除了課長較龜毛之外, 其它人很願意聽我的意見及分享 這位課長覺得年輕人就該磨練, 基本上他完全沒把我以前工作的歷練放在眼裡, 就把我當一般的新人在電.... 不過他也是個新上任的長官 所以我還在默默觀察中。  |
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2012-12-11, 10:02 PM
#16
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Master Member
加入日期: Jun 2004 您的住址: 北部
文章: 1,636
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引用:
感謝冷大的建言 調走我想上頭肯定會不爽 年終又是電廠大修期間 人力缺乏之時我突然離開原單位 等於不給他面子,也造成原單位沒有多餘人力可調動  |
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2012-12-11, 10:05 PM
#17
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 944
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引用:
如果你對人的判斷是對的, 那我的立場會是留下來. 錢算什麼, 以後大可以賺, 天下無不散的筵席, 但我會有個好好的交代才走. 做人的原則就是知恩圖報跟盡責, 要走要提前講, 時間就是你訓練出接手的人. 當然, 如果上級是混蛋, 那就不必在意這些了. |
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2012-12-11, 10:12 PM
#18
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Master Member
加入日期: Jun 2004 您的住址: 北部
文章: 1,636
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引用:
謝謝前輩的指點。 "知恩圖報跟盡責" 受教了 希望我沒看錯人 我也可以肯定他們不是渾蛋 此文章於 2012-12-11 10:19 PM 被 scott1028 編輯. |
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2012-12-11, 10:18 PM
#19
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