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Master Member
  
加入日期: May 2003 您的住址: 水濂洞
文章: 1,681
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引用:
這很正常...老闆又不是你朋友..不必去想那麼多...大家去公司本來就為了賺錢...待了很久,特休是應該的...要走也要把特休休完再走...  |
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2003-12-09, 10:19 AM
#11
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Major Member
 
加入日期: Sep 2003 您的住址: 7-11斜對面
文章: 176
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引用:
+1 我到月底還有14天的假 都不知道怎麼休喔 
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誠徵： Moonlighting - The Pilot Episode (1985) |
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2003-12-09, 10:25 AM
#12
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Major Member
加入日期: Dec 2001 您的住址: 新竹
文章: 143
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離職時特休沒請完會轉換金錢補還給你,
還有有些公司可以累積特休到30天,有些則是 重新計算但是在這年度沒休完還是會補錢給你. |
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2003-12-09, 11:04 AM
#13
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Junior Member
加入日期: Aug 2002 您的住址: 「天龍國」
文章: 795
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回覆: 過完年後馬上請特休出國玩..不到一個月又要離職....
特休本來就是自己的，離職也是自己生涯規劃，有什麼好賤不賤的?
前前工作就是這樣，過完年領完年終，再ㄍㄧㄥ一下領二月薪水就閃人， 如果回國不到一個就要離職的話，看你公司規定， 大部份年資滿一年才要30天才提出， 如果說一定要離職的話，看看公司規定再說!! 引用:
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「千金難買早知道，萬般無奈想不到。」 |
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2003-12-09, 11:10 AM
#14
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Junior Member
加入日期: Apr 2003
文章: 716
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我自己有一次辭職經驗.
是過年前1個半月就跟老闆講了. 我是不想領年終.因為真的不想再多呆一天了.而且也沒多少錢.(年終一個月) 如果可以當天就走.我一定會走.所以我才提前1個半月先講. 結果他說[先領個年終.這段時間就幫做幫忙公司]之類的話.要我先撐到過完年後. 到那時候遞辭呈.7天就可以讓我走(原本規定是15天) 結果過完年後我遞辭呈. 他就裝傻說15天以後你就可以... 還好我馬上阻止他...不然又要被ㄠ一個禮拜... 我自己也覺得會被認為很賤. 只是我是被ㄠ的...  不過反正都走人了.他們怎麼想我也沒辦法. 還有人以為我是被老闆FIRE... 比起這個誤會. 領年終就跑算什麼... 此文章於 2003-12-09 11:35 AM 被 bubufirecar 編輯. |
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2003-12-09, 11:31 AM
#15
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Regular Member
 加入日期: Feb 2002
文章: 89
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想想自己怎麼被公司壓榨的
你就知道 賤的是誰
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Jeff-h |
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2003-12-09, 12:05 PM
#16
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Major Member
加入日期: Jul 2002 您的住址: MIT
文章: 223
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引用:
只能說,這樣做,剛好而已 
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空~ |
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2003-12-09, 04:16 PM
#17
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Power Member
加入日期: Jul 2001
文章: 690
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請問一下各位.....
這裡有沒有人是公司負責人或老闆的?... 如果老闆對你不錯....您這樣做只會留下臭名... 讓別的公司知道的話.....對你沒好處~ 如果老闆很機車的話.....那又另當別論了~ |
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2003-12-09, 05:11 PM
#18
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Junior Member
加入日期: Aug 2002 您的住址: 「天龍國」
文章: 795
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引用:
不懂為何這樣做會留下臭名??
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「千金難買早知道，萬般無奈想不到。」 |
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2003-12-09, 05:39 PM
#19
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Power Member
加入日期: Jul 2001
文章: 690
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引用:
如果有依照公司離職提出時間的話,當然不會.. 如果是領完年終就不幹了...或是過完年就不幹了的話 你說別人會怎麼想?... |
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2003-12-09, 06:02 PM
#20
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