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Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Dec 2008 您的住址: Hampstead, London
文章: 85
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引用:
拼經濟 ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]()
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Fried, Frank, Harris, Shriver & Jacobson (London) LLP Barrister=Professional Leech(£1000/per hour) If I seem equal to the occasions, and ready to face it when it comes, it is because I have thought the matter over a long time, before undertaking it. ------------------------------------------------------------- Porsche Forever ( My new Panamera 4S arriving in this year ) ![]() ![]() |
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Master Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jan 2002 您的住址: 辦公桌?!生產線??
文章: 2,116
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也許是HR忘了跟外面的顧問公司要求開這個課
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Major Member
![]() 加入日期: Oct 2001 您的住址: 仁德交流道附近,崑山科大旁
文章: 291
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張忠謀現在不是名譽董事長嗎?
應該沒有實權了吧.... 感覺像是上面拉不下臉才請他出來的 |
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Major Member
![]() 加入日期: Oct 2008
文章: 134
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根據我這幾年在台積走動的觀察, 老實說, 台積化整為零每天裁一些加上對外宣稱未裁員和不給非自願離職證明, 的確不是很光明磊落的作法; 而被裁的員工也不要把自己看的多重要, 譬如說, 今天如果你爸爸說你電腦太多了要丟掉一部, 你會丟掉4核心而留386嗎?
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*停權中*
加入日期: Sep 2004 您的住址: 懸崖邊
文章: 1,462
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引用:
pmd是由新加坡引進的, 不知道到了台灣跟原來的pmd差了多少 有沒有了解pmd的網兄能解說的 感謝。 |
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Golden Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: May 2002
文章: 2,919
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引用:
管理工具都是一樣的... 差別在人的心態... , 正面表列的管理都可以搞成負面表列坑殺員工.. 特別是台灣人最會耍心機 , 公報私仇排除異己 .... 這不就是常在職場上演的老梗劇情.. |
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 39
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引用:
娘家,霹靂火, ![]() |
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Major Member
![]() 加入日期: Aug 2001
文章: 211
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引用:
人不像 PC 一樣有"我的電腦"可以查,你怎麼知道你丟掉的那台不是四核心?
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滿招損 謙受益 |
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Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: May 2002 您的住址: 板橋
文章: 5,105
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引用:
幹得好 ![]() ![]() ![]()
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士大夫之無恥,是謂國恥 ![]() ![]() 此文章於 2009-05-25 01:36 PM 被 cmwang 編輯. |
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Basic Member
加入日期: Sep 2003 您的住址: 高雄
文章: 24
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Business is business!
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