問題在工程師為何沒工程能力 那篇討論過了

台灣有好些高科技業事實上是製造業,研發不多,所以才能疲勞加班,趕工爆肝

真正的高科技業,靠創意,撰寫複雜邏輯程式的,不給大腦一個舒適的環境,東西哪出得來?

寫得很實在啊!

可惜號稱有新聞自由的台灣媒體,是不會刊登地

以前確實會如此(上班7:30打卡,下班7~8點負責任)
但是後來覺得....根本是笨
老闆吃定你了

上個月,我老闆要用某套dos系統下的舊cad軟體,無法用2000,xp的dos模式,
只能用98的dos模式,要我灌98,我跟他說公司沒買,而且網路上也沒放98,
現在放的都是XP,連2000都沒人放了
(實際上我找半天硬是找到了,但我不爽給我老闆用)
結果隔天又來跟我說他下禮拜一要用,我就立刻打斷他的話說真的找不到98.......

現在那些老闆似乎都把MIS當作是補帖供應商似的,
更嘔的是就算我弄到了也不會給我加薪或獎金,而且又違法,
我何必去做這種事呢

保險公司是不笨
等你真的需要,他就說你的狀況不符合某條某規定狀況,所以拿不到賠償...
但你又因此不能上班,保費中斷,保險失效,因而日後沒了保障

我是覺得存起來實在些,不管什麼狀況都能用,也不會因保費中斷而整筆錢都沒了.

很簡單ㄚ

公事大於私事... 考績好, 加薪多, 升遷容易
私事大於公事... 考績差, 不加薪, 無升遷

講的很像馬克思主義的剩餘價值論....
也許蠻適合到社會主義(共產主義)國家生活~

有沒有看過startrack那種沒有錢,不再追求金錢的世界,
共產做的好,其實就是世界大同的最終目標,
可惜今生無緣看到.

人之賢不肖譬如鼠矣，在所自處耳。

我感覺 網路人力銀行是有讓求職人的薪水降低.
從人力銀行有開始,薪資一直沒漲過.有點巧合.
我認為不是直接,但至少是間接加快了速度..一直找不出理由.
今天想想:大概可以用經濟學的"囚犯困局" 來解釋..

囚犯被關在兩個地方,彼此不能溝通. 也就是說,.他們的消息面居於弱勢.
警察能夠知道兩個囚犯的招供,所以警察在消息面上居於強勢.

兩個囚犯都知道,如果他們都不招供,兩個都可以免刑,是最佳選擇,,,
賽局的結果是: 最後兩個都會招供,兩個都受害.. 因為他們消息居於弱勢.

相較於求職,也是一樣..

求職者在不同地方上網,投遞履歷寫上薪資,不能彼此溝通,消息面居於弱勢,.
資方知道所有求職者希望的薪水,能力,所以在消息面居於強勢,..

所有求職者都知道,如果我們聯合一起報高的價格,資方勢必提高薪資.這是最佳選擇.
求職者賽局的結果是,求職者競相降低薪資,以取得工作..最後所有求職者都受害..
.

[求職者賽局] 跟 [囚犯賽局] 是不是很相似??

我認為如果網路人力銀行,如果公開所有投遞這個工作的希望薪資,
這樣對求職者會公平一點.

要不然就要讓自己變成搶手的人,不同公司提供高薪挖角.
只有你知道他們用多少薪水挖你,他們彼此之間不知道.
你的消息就居於強勢,打破「求職者困局」.