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Basic Member
加入日期: Jan 2005
文章: 29
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2019年即將到來,各位薪資又將如何計算??
2019年即將到來
本公司所有基層2018年月薪未達23100之所有員工,自2019年1月1日起改為23100 而月薪23100以上之員工則不予變動 2019年起,加班費與請假扣薪方式如下 當月31天 月薪/31天=當月日薪 日薪/8時=當月時薪 加班=當月時薪*1.33 與當月時薪*1.66 請假=當月日薪*天數 當月30天 月薪/30天 當月28天或是29天 則是月薪/28或是/29 基本工資 22000 時薪91.66666667 23100 當月31天,時薪93.14516129 當月30天,時薪96.25 以往大於基本工資基本上調薪都不會調到,加班也都沒影響 不過2019年起~~~ 月薪30000 當月30天,時薪125 當月31天,時薪120.9677419 當月28天,也只有2月 當月29天,很多年才一次 真的是變相減薪~~~ 老闆真是會算 |
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2018-12-23, 12:09 AM
#1
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Regular Member
 加入日期: Jan 2016
文章: 96
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22K 終於 成為歷史了、應該說可喜可賀嗎.......
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人生許多事 成也執著、敗也執著 |
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2018-12-24, 03:29 PM
#2
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*停權中*
加入日期: Oct 2017
文章: 11
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20年前專科畢業就領那個時代的低薪 27K了
實在不懂22K , 23K是甚麼情形  |
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2018-12-24, 04:00 PM
#3
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Amateur Member
加入日期: Dec 2004
文章: 46
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2018-12-24, 06:40 PM
#4
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Basic Member
加入日期: Jan 2005
文章: 29
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我主要是在意
1.3.5.7.8.10.12 這幾月是月薪/31天 4.6.9.11 這幾月是月薪/30天 2月 月薪/28天 N年會有1次 月薪/29天 以這樣的方式在計算加班費與請假扣薪的基準 調薪沒調到~~~有7個月還倒扣 |
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2018-12-24, 11:27 PM
#5
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Regular Member
加入日期: Feb 2015
文章: 65
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引用:
沒有吧，實領22K已下的一堆，現在帳面多了一千實領20K以下的還是有 |
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2018-12-25, 12:04 AM
#6
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Regular Member
加入日期: Jan 2016
文章: 96
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引用:
一堆!! 你不要打人家臉打得太難看嘛，人家都已經肯把帳面提高一千了  咦，台灣人均GDP不是說都已經5萬多美金了 卻有 一堆 實領22K已下的....... 
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人生許多事 成也執著、敗也執著 |
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2018-12-25, 12:44 AM
#7
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Senior Member
 
加入日期: Jun 2002
文章: 1,004
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引用:
五萬那是PPP，否則才兩萬五。。。就是因為一堆22K才會有PPP的五萬。
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“Suffering is not good for the soul, unless it teaches you how to stop suffering. That is its purpose.” - Seth Speaks: The Eternal Validity of the Soul “Live every day to its fullest, and do not be a slave to your hopes for the future. If you do not learn to enjoy today you will not enjoy the future no matter what it may bring.” - The Seth Material “Desire, wish and expectation rules all actions and are the basis of all realities.” - The Seth Material |
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2018-12-25, 06:16 AM
#8
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