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作者蠻荒
會嗎、一堆人出國去日本搬家電回來，有比我們貴?
房價更不用說了，泡沫化到現在還爬不起來
車價呢，好像也比我們便宜不少.......
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不單日本：即使是號稱精英獨裁專政滴新加坡資本主義∼就算打壓工會∼他們光是「住者有其屋」政策∼就讓呆完望塵莫及了....
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作者Earstorm-5
李兄好衝, 不過, 講得其實沒錯, 很多人可能不曉得公司行號有實體的其實被抽血抽得很嚴重.
真正惦惦三碗公, 多拿少做甚至不做, 體態越來越福美的, 是.. 踩線的不能聊.
台灣真實的現況是普通人民與絕大多數小企業都瘦巴巴的.
我曉得這裡小老闆很多, 但我說的小企業是那些有實體設備工廠, 之前被萬箭所指的製造業.
如果開貿易, 開吃食, 開網路商店, 開任何資金低於1億2千萬的請不要自己入列.
說難聽點, 養不起幾個人, 所以不要喊燒了; 今年萬物上漲, 不然直接劃分2億為低標好了.
養不起幾個人不代表自己賺不飽喔~ 只是獨樂樂遠大於對社會或經濟體的貢獻.
講到哪裡去了? 喔, 勞工很悲哀, 是的, 但超過90%的人可以彼此互指就好~
我現在也淪為不良勞工的一員了, 正在依照操人進度表.. 折磨他人啊.
事後再請他吃飯, 至少補充營養.
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坦白說：偶一點也不同情這些小企業∼小小一個呆完有照滴企業多達145萬家....
個人經驗，30年前企業不多時：雇主薪資粉敢給，加班費更是倆三倍起跳都有....
ps：
30年前北部機械加工無經驗滴作業員不用加班都有30k了∼現在搞不好25k都有問題了
30年前北部機械加工數控技術員只要會打程式至少40∼50k∼現在還要會一堆輔助軟體兼打雜∼但有沒有35k勒....！？
許多做過傳產黑手滴都知道：老闆會說學得一技專長後就可創業∼問題是創業後勒！？和前雇主打對台互相殘殺....！？
別滴不說：約10幾年前桃園機械加工廠就快和便利商店一樣多了，為了生存就削價競爭∼結果勒....！（不用推給全球化）
再看看呆完愛跟風當老闆滴特性：過往電玩、保齡球、網咖、撞球、蛋塔、娃娃機等∼那一個不是週如復始惡性競爭勒！？
如果要推說全球化、經濟不景氣等：那何以國外相同工作就算沒高學歷且低工時高福利∼他們滴薪水還是不斷上漲勒....
至於某些網友說：物價不漲薪水就不會漲更是笑話（至少在呆完是如此）∼30年來物價漲了多少！薪水卻是不漲反跌....
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作者hendry.lee
物價漲有很多因素
原物料 等等一大多 當然也有很多跟風漲的
物價漲 薪資不一定漲
薪資漲(基本工資調升 還是一些政府強制干涉作為) 物價絕對會漲
大多數是成本轉嫁問題 很現實的問題
所以才會有人建議 政府不要管這麼多
讓各個公司自己去決定薪資該不該漲
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如果要講自由經濟、政府不得干涉∼卻又何以要求政府保護企業∼不是該讓他們自然淘汰、促進產業升級嗎！？
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作者hendry.lee
我目前公司不大 好歹是個上市公司 員工約兩千人而已
待過現場 待過管理階層
公司老早就實行周休二日制度 但還是免不了責任制這三個字
老闆開會一直強調 沒特別的事非要馬上立即處理的 不要加班
去年一例一休 為了加班問題 還搞到加班要事前告知加班原因 上司要往上呈報兩級核准才可加班 ,所以我一直認為是文化 從小思想教育問題.說白點 奴性太重!
我現在每次到基層 都請基層主管不要加班 早點回家(公司5點下班)但是還是常常看到有人晚上7-8點才走.其實也沒啥很特別的事情需要加班 但他們就是怕太早走大頭會印象不好.
我自己都5點半之前一定離開公司，偶爾一些突發狀況才會加班 最晚不超過7點.
問題來了
1.老闆希望員工不要加班.
2.上司也告知不要加班.
3.下屬其實也沒有加班必要 但還是故意加班晚走. (公司加班沒報備是沒沒加班費的只能補休)
有時當主管的我都會覺得 這不是奴性太重是啥?...
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您這不知算不算五百大企業？為求好感、謀求加薪升遷等∼故用加班表示忠誠度....
事實上呆完多半都是百人以下中小企業、甚至10來人家庭企業∼勞工聽到要加班∼逃滴比誰都快（除非有家累等）
這些中小企業乃至家庭企業：肥缺早就被有關係滴人占去了，就剩下大多讓人唯恐避之不及滴屎缺∼求表現....
r2~
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作者hendry.lee
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作者a09036
笑死人
現在把責任推到勞工身上就好
原來是員工自己願意留下來加班的
原來沒事沒工作
員工可以在公司一直摸來摸去
摸到時間到還不下班
還自願自己留下來加班
掯~~
一定也自願不領加班費
哪一間公司
說出來給大家聽聽
既然勞工一直講不聽硬要加班
看來可以請勞檢去訪問訪問 |
物流業 運輸業 通路商 大概一堆吧 你隨便找一家應該都有
我還可以很明確地跟你說 幾乎90%以上的司機 勞檢時拿到打卡資料都不是最真實的~
貨送不完 算不算?
店長?
太多了 舉例不完
有去過碼頭船邊作業嗎?
基層勞工 很辛苦的~ 半夜2點3點去碼頭等船近來 然後要再一定的時間內把船上的貨物卸下 有時一次就連續要跑24小時以上 不能回家
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挖勒∼偶以前半退休時還當真去過黑貓打發時間過....
自願加班！？別鬧了好嗎∼逃都來不急了、加到死錢也沒多多少....
（大多加班用底薪換算：其實際加班費反而遠低於「月薪/總工時」....
）
偶反倒遇過：不少慣老闆用人標準是先看有沒有家累∼有家累，操起來才不怕烙跑....
像偶這種自絕於後滴人，要偶加班偶先擺張臭臉給老闆看∼偶不到45歲就已退休了∼拒當金錢滴奴隸....
ps：
現今「加班換補休∼1：1」明文法條化之後
更加助長慣老闆平常要人加班到死，然後放大假∼依現行勞基法加班標準：可換整整三個月休假（含例休國假）
結果年度同樣總工時不變（2018年：2000hr）：加班464小時，換58天假（三個月底薪）∼甚至放無薪假！
如附圖：四、九、十二月∼放大假、還欠老闆兩小時（甚至略為調整後：也可集中在年底一起放）∼難滴懂滴就知道痛了....