唉! 這是不是就是現在上班族 "抗壓性" 不足的真像!?

幾乎每個公司都會把 "人才是公司最大的資產", 可公司一但有了充足的資產,
就不把 "人" 當一回事了, 更不用說發掘人才培育人才這事!