小弟的工作環境是主管輪調後, 新主管帶了自己的狗來後, 這些狗啥都不會只會裝死, 把能做事的人都搞到不想做了.
引用:
作者調情呻手
說到績效考核這種東東!
小弟認為是給主管用來犒賞自己人用的!
完全是自由心證!
以前待過的某家公司!
當年因工作表現優異而拿到嘉獎!
年終卻被打丙等考績!
只因某些人懂得拍拍屁屁!
更慘的是竟被資遣!
反正不愛拍屁屁便只能乖乖的走人!
認了!
但聽還留著的同事說!
那主管後來!
從20幾人的部門經理!
管到剩3人的經理了!
還是掛經理職喔!
沒成績光拍馬屁也是無法幫公司賺錢的!
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