反覆推敲這幾句話,是不是 "問到面試者是否有疾病 " ?
若是確有隱疾
看是體檢是否檢查的出? 身體狀況可適合那些工作?
比如有慢性疾病,但定時服藥,能負荷本工作,體檢也檢查不出,就適度隱瞞有何妨?先有工作再說.

大公司面試好幾關,要搞清楚面試官負責的職務?人事面試是談福利薪資,面試主管是談工作內容,
問錯對象,很可能得不到答案,還給人壞印象.

該說的說,該問的問,沒必要回答就閉口,
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