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Rainwen
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加入日期: Mar 2002
文章: 733
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作者avq522
+1

爭取加薪,我贊成

但,自己分內的工作要做好才是最重要


這,會不會跟計程車調整費率一樣

加強服務,才調整費率

但,調漲後,卻依然沒什麼進步?

這跟公司經營管理比較有關,不應拿來當作員工是否加薪的依據。
員工表現若不佳,直接就該淘汰了.....遑論加薪不加薪~
舊 2010-11-09, 11:20 AM #39
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