然後說沒賺錢..自己卻買豪宅養小三 :laugh:

然後清明節燒藍寶基尼祭祖 :laugh:

看到酸台商老闆的文章就鼓掌? 貼文最後一段有沒有看進去?

一次買斷你的知識經驗, 利用完當免洗筷扔掉, 出高價本來就是正常的. 不會給長期更是應該

你若有知識經驗可賣, 想要立即收現的當然可以去賣. 撇開台版慣老闆不談, 我個人首選還是

外商與全球化的大公司, 薪水約台勞兩倍, 但到陸企三年台幹榨乾變台流, 薪水多三倍也是短線.

檯面上那些被挖的大將都是一次能賺幾千萬, 幹完一票就算被炒也能準備退休了, 如果你只是

稍有經驗的初中階主管, 自己還是要想長遠一點.

與其讓人家選你，何不想想自己去選東家 :)

我個人覺得兩邊其實半斤八兩，反正都當呆丸勞工是免洗筷...
差別只在於現在挖很兇肯出高薪而已...

說真的過去有好下場的機率實在很低。

這是職場常態吧, R大說的其實很多人都知道但還是跳槽了, 因為待在原職位也很糟吧.

我有去打聽之前一些同事(特別是那些被派去中國上海的那些), 結果是整批跳槽剩兩個.

因為共事過, 說難聽點沒走的這兩位一個是馬屁精, 一個根本就很爛..

也不用說什麼傑出人才才有機遇跳槽什麼的, 只要肯做, 對方薪水開出來就過去了.

每一個我都認識都一起處理過工作, 什麼人能力到哪彼此都清楚, 只是決定不同.

我賭一口氣為了職位身分, 其實現在的收入還未必比得上所有跳槽的前同事們.

PS. 網友那張圖很好, 原因真的就這麼簡單~

那是總經理講的,到底是語重心長還是恐嚇......... :D

同期的告訴我, 後來沒多久薪資增長就停住了(從2009開始).

但他們年齡跟家庭卻不能停住, 一定要想辦法去賺更多的錢.

上次聽到更慘的

聽說台灣在那邊開分公司的

現在裡面的幹部都開始不用台幹了

原本在那邊領5、6萬台幣~結果被調回來台灣剩3萬多

這種情況你要人家不跳槽?

倒是有認識被挖角去韓國跟日本的...... :flash: