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Earstorm-5
Senior Member
 

加入日期: Apr 2017
文章: 1,425
引用:
作者Axel_K
有時候看你說話會很奇怪,這像在傳產混到管理階層的人會說的話嗎?

「如果算上配合的」,你知道大型產業多少配合的上下游?都要算上是要乘10倍還是20倍?
有人這樣算一個公司的員工規模? 沒聽過產業規模?


我表達方式跟思考邏輯本來就比較特別, 而且也不是管理階層, 誤會大了.

該怎麼說, 當作你真的想問好了, 以前我們會有從豐田裡面出來的技術人員派駐去零件製造廠, 又或者像我被派駐去東南技術指導這個意思.

我並不是在講公司規模, 而是在講以此為生的群體.
===

突然了解你說的, 你該不會把去被駐點的公司整個都算進去吧?...
     
      

此文章於 2021-03-26 10:59 AM 被 Earstorm-5 編輯.
舊 2021-03-26, 10:57 AM #351
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Earstorm-5離線中  
acla
New Member
 

加入日期: Apr 2018
文章: 2
引用:
作者goodpig
早上看到這篇報導還蠻有趣的,ASML在台灣徵才的新聞

https://finance.technews.tw/2021/03...ts-recruitment/

沒想到ASML在台灣的員工居然有到三千多人的規模


我公司也是半導體產業上游,ASML在我的公司附近的台肥大樓租了四層樓,
後面一塊地的停車場也幾乎都是停他們的車

ASML去年中找了阿滴幫他們做業配
https://www.youtube.com/watch?v=P7Q_PA5b_uE

台積電的上中下游廠商就不知道養活了台灣多少人
 
舊 2021-03-26, 11:01 AM #352
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acla離線中  
neverwinter471
Junior Member
 
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加入日期: Aug 2001
文章: 714
引用:
作者Axel_K
有時候看你說話會很奇怪,這像在傳產混到管理階層的人會說的話嗎?

「如果算上配合的」,你知道大型產業多少配合的上下游?都要算上是要乘10倍還是20倍?
有人這樣算一個公司的員工規模? 沒聽過產業規模?


在半導體業用的網路設備,隨便一個單一外購設備的背後,都是幾十家的硬體廠和軟體廠人力研發堆出來的。

我做的行業也是提供半導體業的網路安全設備,每次進去跟半導體業的人開會,裡面不同領域的人太多了,沒有順便會"配合"的,就算半導體業的同業(譬如 TSMC, UMC, PSMC),每個品牌在工廠製程開發流程的思維,完全不一樣,每跟一個半導體品牌合作,都是重新學習和不斷試驗的過程。

他講的只適用於傳統產業.....
__________________
Fluttering Plumes
舊 2021-03-26, 11:11 AM #353
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neverwinter471離線中  
Axel_K
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加入日期: Sep 2006
您的住址: 人群中
文章: 4,204
引用:
作者Earstorm-5
我表達方式跟思考邏輯本來就比較特別, 而且也不是管理階層, 誤會大了.

該怎麼說, 當作你真的想問好了, 以前我們會有從豐田裡面出來的技術人員派駐去零件製造廠, 又或者像我被派駐去東南技術指導這個意思.

我並不是在講公司規模, 而是在講以此為生的群體.
===

突然了解你說的, 你該不會把去被駐點的公司整個都算進去吧?...

既然叫「配合」,那就是配合廠商的員工,不是ASML員工
一個產業養活的員工自然當然很多,但既然已經講到「ASML的員工」,定義已經夠清楚了,
還要把「配合」算進去?要不然你告訴我,那這些配合的到底算是哪間廠商的員工?
為什麼要算上「配合的」?
舊 2021-03-26, 11:11 AM #354
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Axel_K離線中  
Axel_K
Elite Member
 
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加入日期: Sep 2006
您的住址: 人群中
文章: 4,204
引用:
作者neverwinter471
在半導體業用的網路設備,隨便一個單一外購設備的背後,都是幾十家的硬體廠和軟體廠人力研發堆出來的。

我做的行業也是提供半導體業的網路安全設備,每次進去跟半導體業的人開會,裡面不同領域的人太多了,沒有順便會"配合"的,就算半導體業的同業(譬如 TSMC, UMC, PSMC),每個品牌在工廠製程開發流程的思維,完全不一樣,每跟一個半導體品牌合作,都是重新學習和不斷試驗的過程。

他講的只適用於傳統產業.....

就算傳統產業,我也聽不大懂他想表達的。
其實就算傳統產業會有A廠派到B公司協助,或許在B公司有額外補貼,
但說來說去,這員工還是A廠的,不會是B公司的,
這些額外補貼在B公司不計入「薪資」,而是計入「支出」,
就有點像請了技術人員,有些技術人員薪水是「小時」計算,
這是B公司該給的錢,但這員工還是不會計入B公司。
舊 2021-03-26, 11:19 AM #355
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Axel_K離線中  
neverwinter471
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加入日期: Aug 2001
文章: 714
引用:
作者Earstorm-5
可能是高耗產業+高汙染? 高科技我不太熟, 不過我能說他們現在追不晚.

底子雄厚, 勢力龐大, 資源充足, 而且安穩可以專心搞.


錯了,在半導體業要建廠,建廠要設備花費的時間不提,要短時間內搞出訓練用的人才,不是用錢去挖就有的。

Intel自己擴建晶圓廠很厲害?Intel會進步,TSMC和Samsung也會進步呀,你有沒有想過為什麼這麼多半導體代工廠廠商,一樣都是晶圓代工,在前面的只有台灣和韓國這兩個地方可以搞起來衝到5nm~7nm,還活到現在?

講白一點,Intel只是要留個香火而已,放在美國自己家保底,最多就只能用在國防產業上。

TrendForce:全球前十大晶圓代工業者Q4營收排名
__________________
Fluttering Plumes
舊 2021-03-26, 11:28 AM #356
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neverwinter471離線中  
neverwinter471
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加入日期: Aug 2001
文章: 714
引用:
作者Axel_K
就算傳統產業,我也聽不大懂他想表達的。
其實就算傳統產業會有A廠派到B公司協助,或許在B公司有額外補貼,
但說來說去,這員工還是A廠的,不會是B公司的,
這些額外補貼在B公司不計入「薪資」,而是計入「支出」,
就有點像請了技術人員,有些技術人員薪水是「小時」計算,
這是B公司該給的錢,但這員工還是不會計入B公司。


我也不了解,但就我跟日本的傳統汽車製造業做生意,也沒看過會這樣。

A公司和B公司同一個集團,B公司要跟A公司用人,就是先講清楚什麼時候要轉職過去。

沒有這種outsourcing外包的方式,在半導體業這種高度機密的產業,更不可能有。
__________________
Fluttering Plumes
舊 2021-03-26, 11:35 AM #357
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neverwinter471離線中  
老老濕
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老老濕的大頭照
 

加入日期: Feb 2015
文章: 1,433
新竹ASML我約10年前進去過一次

人真的不少
但是都是來來去去的
基本上不在公司上班
這些人沒事或開會才會回公司吧
舊 2021-03-26, 12:01 PM #358
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老老濕現在在線上  
BALA
*停權中*
 

加入日期: Feb 2000
您的住址: Taiwan
文章: 704
隔行如隔山

就以電子業來講

泛稱的電子業 換個不同產品的公司 基本上就是另外一種生態

更何況不在這產業的人說的門外話

他要對台灣最強電子業說三道四真不知打哪來的勇氣

已經跟精英哥講過很多次

他卻堅持表達自己看衰的意見

真的是堅持要被打臉



舊 2021-03-26, 12:09 PM #359
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BALA離線中  
麵疙瘩
*停權中*
 

加入日期: Jul 2015
文章: 14
引用:
作者neverwinter471
我也不了解,但就我跟日本的傳統汽車製造業做生意,也沒看過會這樣。

A公司和B公司同一個集團,B公司要跟A公司用人,就是先講清楚什麼時候要轉職過去。

沒有這種outsourcing外包的方式,在半導體業這種高度機密的產業,更不可能有。

客戶的品保檢驗類別比較有機會吧
雖說大公司有自己的品管人員
但大客戶在合作初期
不是常有針對製程 勞動環境等諸多項目
派員前往實地考察之類的嗎

在出貨初期也常有這類型的例子
舊 2021-03-26, 01:21 PM #360
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麵疙瘩離線中  


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