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Major Member
 
加入日期: Jan 2005 您的住址: Taipei
文章: 150
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任何好制度到中國都會變調。用那邊的人、面對那邊的制度、文化和市場，就會發現沒辦法與原來做法一致，改變的結果就是像福喜的下場一個樣。
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2014-07-30, 07:41 AM
#81
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*停權中*
加入日期: Nov 2013
文章: 17
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引用:
比較好奇的是 總公司是否知情(共犯) 還是被分公司欺瞞 那這些肉品採購的錢又去哪了 還是總公司以為分公司開源節流? |
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2014-07-30, 09:06 AM
#82
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Elite Member
  
加入日期: Jan 2002 您的住址: 閃亮亮的永和*~
文章: 6,096
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引用:
老闆只要定一個不可能的目標，屬下就會去違法達成。 違法一但爆發，老闆永遠都說不知情。 但違法的主因就是老闆那不可能的目標。
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2014-07-30, 11:15 AM
#83
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Golden Member
加入日期: Jun 2002 您的住址: 地獄18層
文章: 3,264
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別笑對岸怎樣，台灣也好不到哪裡去
從吃的原料到電子零件，黑心的地方太多了
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徵你不要的AM4 CPU 徵你不要的SATA接頭斷裂SSD 
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2014-07-30, 11:17 AM
#84
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Master Member
加入日期: Apr 2001
文章: 1,933
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引用:
不能同意更多了  |
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2014-07-30, 12:23 PM
#85
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*停權中*
加入日期: Nov 2013
文章: 17
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引用:
畢竟這是外商 所以美籍老闆也沒比較有良心就是囉@@ 我只是好奇這一點 就是這意圖是由哪一邊發起的 目的又是? 例如為了省錢或是為了A錢之類的 |
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2014-07-30, 12:42 PM
#86
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*停權中*
加入日期: Jun 2014
文章: 286
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引用:
美國老闆當然很有良心啊 他們的良心就跟華人老闆一樣好，一樣nice  |
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2014-07-30, 12:55 PM
#87
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Advance Member
加入日期: Jan 2013
文章: 419
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引用:
有良心的話就不會有蘋果血汗工廠或Nike童工事件了......眼不見為淨。 |
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2014-07-30, 01:36 PM
#88
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Master Member
加入日期: Apr 2001
文章: 1,933
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引用:
應該是中國這方面暗地裡幹的吧 目的就是要讓利潤達標 掉在地上的食物、過期或變壞的食材丟棄, 都會影響到公司整體的利潤成績 又或結果可能是影響是某些人的升遷或年終的獎金 此文章於 2014-07-30 01:44 PM 被 Computer Cowboy 編輯. |
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2014-07-30, 01:40 PM
#89
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*停權中*
加入日期: Apr 2014 您的住址: 四季如夏的地方
文章: 1,796
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我沒看錯吧，日本麥當勞的解決之道??
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2014-07-31, 12:27 PM
#90
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