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Regular Member
 加入日期: Apr 2001 您的住址: Taipei
文章: 92
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公共或寡佔事業民營化，根本不可能虧錢的。
原本以為會省薪資，結果員工獎金反而不用管4.6個月的上限，發10個月都可以。 最後就是消費者花更多錢，然後國庫虧更大，員工爽歪歪… |
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2015-09-16, 10:18 AM
#71
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*停權中*
加入日期: Sep 2015
文章: 8
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引用:
那這種情況會賠到國庫或股東嗎？還是消費者  |
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2015-09-16, 11:21 AM
#72
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Regular Member
加入日期: Mar 2004
文章: 85
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最優秀的總統絕不是正在當總統的那一個
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2015-09-16, 12:10 PM
#73
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Basic Member
加入日期: Apr 2015
文章: 24
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我在提醒一下山也BOT海也BOT，整個國家都快被財團吃掉了還有人想把
台電這種金機母民營化，民營化後保證電價漲3倍以上，嫌貴？嫌貴不要買 去點蠟燭...  |
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2015-09-16, 02:02 PM
#74
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Master Member
  
加入日期: Mar 2005
文章: 1,851
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引用:
BOT想太多了最多是釋股
__________________
 History doesn’t repeat itself, but it does rhyme 暫離..... |
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2015-09-16, 02:33 PM
#75
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Basic Member
加入日期: Mar 2015
文章: 18
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基本上不要想太多!
政府處理事的方式都是採用"延伸", 也就是說本來就整個都是問題, 應該要整個都換掉或改掉才可以, 但執政者只會修改個幾項, 來顯示自己已經進行改革, 但實際上根本沒用! 例如: 聯考! 明明現在的方式根本亂七八糟的, 也很多根本不公平, 怎麼看都是以前聯考來的好, 大家也鼓吹恢復, 但執政的絕不會去做, 只會在那邊改課本版本什麼的 兵役! 現在明明任何狀況都不適宜變募兵卻硬推, 執政者敢改回之前的徵兵嗎? 絕對不會, 只會提出募兵修正案略改一下 國營事業! 明明肥貓一堆,違反迴轉門的一堆, 卻不見任何改革, 等出事時(領太多被百姓念時), 執政的就把國營年終稍微降一點, 就代表有處理了! 公務員退休金! 與勞工相比, 薪水高,工作穩定,退休金替代率之高, 感覺在台灣當勞工好像在做沒牌的站壁的一樣, 執政最多小砍個幾%就代表有做了, 實際上根本沒什差! 不要說什麼, 就講現有法律條文的勞基法好了, 台灣現在有幾家公司有加班費的? 下班不能走的一堆, 有法律條文的都做不到了, 還敢捨望上面更難的那些? |
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2015-09-16, 03:43 PM
#76
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Basic Member
加入日期: Apr 2015
文章: 24
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引用:
etc連釋股都不是，看看抵制到最後，需需東有傷到嗎？還不是穩穩賺  這種壟斷事業千萬不可以民營化，民營化正是人民再次沈淪的開始... |
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2015-09-16, 03:59 PM
#77
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*停權中*
加入日期: Jul 2015
文章: 48
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引用:
不是不能民營化 是不能像油品事業民營化那樣做一半 搞得市場上只有兩家公司，沒有競爭 |
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2015-09-16, 08:12 PM
#78
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*停權中*
加入日期: May 2014 您的住址: 某個不大不小的島
文章: 628
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除非把柯P拱上去，否則很難。
其他人都包袱太多。 |
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2015-09-16, 08:18 PM
#79
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Power Member
 加入日期: Dec 2006
文章: 601
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硬起來一罷工
大家就哀哀叫了 最好趕快分拆 3家以上民營化 |
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2015-09-16, 08:24 PM
#80
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