一個和尚挑水喝，兩個和尚抬水喝，三個和尚沒水喝。

這篇還蠻認同的

然後呢？
諾貝爾獎有光環，是因為得獎人的研究成果讓諾貝爾獎有光環，還是諾貝爾本身的光環
你怎麼不說是諾貝爾獎沾了得獎人的研究成果的光環
不信你看看今年的和平獎，得獎人有因得了諾貝爾獎而更有光環嗎？

其他幾個獎項不敢說, 但是文學獎倒是經常出一些冷門作家.

天才在單打獨鬥上面是很強的, 但若要team work確實比較難
譬如最大的team work就是政治, 卻沒聽過哪個有名的政治家是天才
天才從事科學家, 藝術家, 會比較有成就 (文學也算一種藝術)

天才不就是理解吸收整合力比一般人強罷了，那也許是天生下來讓他的腦袋少了點迂迴曲折的思考過程，或是後天給予了他激發潛能的環境。
原本對Ayn Rand的客觀主義(Objectivism)持著懷疑態度，但一增長見聞並深刻認識周遭所發生的事後，我不得不對其中所提的觀點感到贊同。
天才招嫉嗎？是的，很不幸的這的確是普遍的現象，當然，這不是說像我這樣的普通人有責任要提供他們良好的培育選項，起碼就別做到用自己狹隘的觀念去抑制他們，甚至任由自己墮落懶散而加重了他們的負擔。
舉個實例：在公司這個大環境，我有個學習能力卓越的同事，他能夠花上僅有別人的十分之一時間去將某事做好，不但做好了還做得盡善盡美，於是其他人認為，如果將這件事丟給他做就能省下整個團體所浪費掉的時間，結果，他們真的丟給他自己一人去做，而不願意讓多數人去分工合作，偏偏這同事想著大家如此看重他，就高高興興地將事情攬下來做。最後，他到現在還在騰出本該不屬於他職責的時間去做那些，再也沒有其他多餘的心力去增進更多事務，當他越做越不對勁時，其他人都開始涉足新的工作內容，而那些工作正是升職躍進的跳板。當然，他有他的意志及毅力，也想擺脫目前這莫名的困境，但拖久了後幾乎所有的稜角都被消磨殆盡了，而我也想幫忙，但憑一己之力很難對抗一大群人的平庸想法。
還有，別說天才註定是要不快樂的，他們也想快樂，只是總有些事不關己的人除了說些傷害不了當事者的風涼話之外，還會以實際行動一點一滴地去損害他們的生存權利，好捍衛自己平凡的尊嚴。

這不是天才招嫉,而是人性本賤
不管這傢伙是不是天才,如果別人丟給他的工作他肯硬吃
他總會有接不完的工作
反正交到上面去一樣是這個team的工作成果
多出力少出力一樣的成果
這也是共產主義為何必亡的原因
也是為何有些人好人卡領到破表還是被當成凱子耍的原因
在公司裡才能是要表現給上司看而不是給同事看
天才招嫉?誰忌妒他了?在同事的眼中他只是個呆子而已...

呆子是嗎?
當這個呆子放手不幹的時候才是風暴的開始,
這個呆子手上的東西跟以後的東西根本無人有能力接手,
而後的3個月把所有問題推給已離開的呆子,6個月後呢!要推給誰?
出社會10幾年見多了,大一點的公司部門掛掉,
小一點的公司慘一點的就是直接關門,
最後結果就是所有人都沒工作,完全沒有任何意義可言.
誰才是真正的呆子呢!

瑞典中央銀行紀念諾貝爾經濟學獎，據信是經濟學家為了抬高這門領域的身價用的。