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*停權中*
加入日期: Mar 2011
文章: 1,522
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引用:
外商喔，就算是正職 也會搞一些小手段 讓鵝老你實領低過45K 有些叫員工勞健保自理的外商 那搞半天都低過45K也是見怪不怪 |
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2016-03-22, 05:26 PM
#61
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Major Member
 
加入日期: Jan 2003 您的住址: 台灣台北
文章: 199
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引用:
自己去工會加保很方便，帶張大頭照去，很快就辦好了，您找的那家還蠻大的，裏面各種工會都有，進去還得抽號碼牌。 不過呢，您說的這種外商在台灣雇人卻沒設公司，基本上算是非法的，小弟很多年前剛好經驗過，不過我很快就閃人了，聽人事主管講，常常被檢舉，勞工局也就常打來關照要求去設立公司...(後來，聽說很快就收了)
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各位大家好~~ |
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2016-03-22, 05:45 PM
#62
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*停權中*
加入日期: Feb 2015
文章: 1,456
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兼差的方式包案子或公司做顧問
每個月收現金就好 顧問一個月就3~4萬起跳,晚上來晃晃就好 也可以技術支援它們 |
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2016-03-22, 05:56 PM
#63
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*停權中*
加入日期: Apr 2015
文章: 1,577
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引用:
但是有的老闆會覺得有SOP文件.....就萬事OK......  每家公司都不一樣......大家就打嘴炮分享經驗咩...... 每個人追求的工作方向/工作深度也不一樣啊....  |
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2016-03-22, 05:58 PM
#64
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*停權中*
加入日期: Apr 2004 您的住址: 台北市
文章: 663
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引用:
是沒錯啦 我會覺得只按表操課很  也是因為我自己就遇過很多這種人以前就這樣教,所以以永遠都這樣做的人 |
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2016-03-22, 06:10 PM
#65
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Major Member
加入日期: Aug 2001
文章: 211
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我建議你留原公司，勞見飽自理的外商一個月還沒破 100K 別去了。
強者我朋友"們"在網通外商，R&D 十年以上資歷 100K+ 是基本盤，另外有 bonus，含勞見飽外加其他非公保類的保險。 當然也要有真本事就是了，我朋友們看過很多幾個月後交不出成績被 lay off 的。 真外商該給你的薪資跟福利會給你，但是要砍人也不會手軟... 
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滿招損 謙受益 |
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2016-03-22, 09:31 PM
#66
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*停權中*
加入日期: Mar 2011
文章: 1,522
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引用:
按表操課 我身邊也是一堆這種人 去年開始更新solaris從 10到11 一堆老爺爺級的網管在跟SI商抱怨怎麼跟以前一點都不一樣 SOP都不對了 (廢話，人家不能跟隨時代增強產品競爭力，難道為你們這票吃老本的作一樣的事?)  |
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2016-03-23, 09:09 AM
#67
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),害鵝越來越為難了,畢竟這樣算很有誠意了,可是留下來又不知這公司還能撐幾年
