作者bonoc

很有趣

1.民眾要求政府降低用人費用,於是政府大量起用約聘人員,給予較低薪資來做工務員的業務

民眾開始抱怨政府機關帶頭濫用約聘人員,導致民間企業起薪降低

2.民眾抱怨國營企業用人費用太高,於是國營企業把許多業務外包,也大幅降低新進人員薪資

民眾開始抱怨業務層層外包,壓縮民間利潤,破壞業界行情

公司內部新舊員同工不同酬,也開始浮現許多問題

3.民眾抱怨公務員太多,但同時要求更多更好更迅速的服務

治安要好-需要更多警力
治災迅速-消防隊員,醫護人員,工程人員,後勤預備人員
社會福利-社工人員
交通要好-建設工程人員,機電人員
建設要好-....

什麼都要做到最快,什麼都要做到最好

但就是不要增加公務員人數,也不能多給薪水,最好比照勞工22K


人民如此精打細算

難怪國富兵強

作者明智光秀

學外國讓公務員的福利和勞工差不多不是很好嗎？
從來沒聽過歐洲人美國人立志要當公務員的