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*停權中*
加入日期: Dec 2004 您的住址: 台北縣
文章: 1,261
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嫌沒人幫你吹
自己吹阿  |
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2009-06-12, 01:56 AM
#51
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 944
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有時候人也是會很矛盾的... 明明是自己人, 卻也想批評 =.=
不可否認, 所謂的有做過才能說話是大絕, 誰來那麼多時間什麼都做過? |
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2009-06-12, 06:43 AM
#52
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Senior Member
 
加入日期: Oct 2005 您的住址: 人間不知處
文章: 1,321
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引用:
六、七職等？ 比五職等還低的有六七萬薪俸！會不會太誇張啊 
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2009-06-12, 07:11 AM
#53
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*停權中*
加入日期: Sep 2004
文章: 531
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引用:
你在作夢阿,6,7職等應該是約聘的,3個加起來有6,7萬我信...  另外出社會賺錢,工作量和收入本來就不成正比 你以為年入千萬的,工作量就是一般民眾的幾十倍嗎  國家請公務員本來就要考慮公務員的薪水的機會成本問題 所以不管忙不忙碌,有職位需求,那個人也必須花那麼多的時間上班的情況下 政府本來就該付相當的薪水 你說公務員薪水多嗎,其實也還好吧 |
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2009-06-12, 07:37 AM
#54
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*停權中*
加入日期: Jul 2004
文章: 6
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引用:
請問m大的單位是哪個單位呢? 1.坐在服務台 2.6或7職等 3.服務台配制3個人 4.每人每月領6~7萬 5.一天工作量比不上業界3萬元以下請的人 如果不方便講請用站內信,這種機關可以請人把他們縮編. 但,就我看來 薪資=職務加給+專業加給+地域加給(通常沒有) 6職等5=27,705+19,590=47295 7職等5=29,585+20,450=50035 似乎不太可能...除非你是主管或是在超級遠的外島,然後坐服務台的人(那準備被鞭吧!) 而且7職等"頂"就已經是一般人(指沒有背景的)退休時的情況了... 就算是司法人員也才多幾千塊(但公文量不蓋你 是用箱來計算的...) 還請M大提出證明佐證您的論點... |
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2009-06-12, 09:21 AM
#55
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Junior Member
  加入日期: Jan 2001
文章: 768
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引用:
不說股票分紅，科技業薪水其實不高 不說福利、月退，公務員薪水其實還好 啃! 那股票分紅已經立法把它給封鎖了 那公務員福利和月退是不是也該封鎖? |
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2009-06-12, 09:49 AM
#56
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*停權中*
加入日期: Mar 2009
文章: 5
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引用:
啃!科技業沒福利嗎?科技業沒月退嗎? |
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2009-06-12, 09:58 AM
#57
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*停權中*
加入日期: Jan 2002
文章: 127
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雖然說會讀書不見得代表會做事，但至少代表這些考過的人有基本的公文能力，也肯花時間努力準備。60 幾年那時大學生還沒有很多，所以平均薪水至少應該只比較同樣教育水準的，把只有國中小畢業的算進來，根本不公平。
引用:
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2009-06-12, 10:00 AM
#58
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 39
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引用:
中鋼林xx會沒有分紅 |
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2009-06-12, 10:11 AM
#59
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Junior Member
加入日期: Jan 2001
文章: 768
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引用:
快! 告訴大家那一家有跟公務員一樣的福利 那一家有月退 pcdvd上很多人都會感激你的 |
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2009-06-12, 10:14 AM
#60
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