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Elite Member
  加入日期: Oct 2002
文章: 4,801
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引用:
若產線是24小時運轉 那台幹自然就要有一定的覺悟要24hr on call 問題在於付出的回報是否能讓人滿意 http://www.stat.gov.tw/lp.asp?ctNod...BaseDSD=29&MP=4 103年4月底工業及服務業受僱員工人數為722萬7千人，本月薪資平均為42,361元 受僱員工薪資每人月平均薪資包括經常性薪資（本薪與按月給付之固定津貼及獎金）、加班費及其他非經常性薪資（如非按月獎金、年節及績效獎金、員工紅利、差旅費、午餐費及補發調薪差額等）。 40K真的挺差強人意
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人性的醜陋就是，會在無權、無勢、善良的人身上挑毛病，卻在有權、有勢、缺德的人身上找優點。當無權、無勢、善良的人受到傷害的時候，還會站在所謂的道德制高點上，假惺惺地勸說無權、無勢、善良的人，一定要忍耐，一定要大度。 此文章於 2014-07-07 04:11 PM 被 u8526425 編輯. |
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2014-07-07, 04:05 PM
#51
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Elite Member
加入日期: Feb 2004 您的住址: 台北
文章: 4,272
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引用:
30k在台灣應該活得苦哈哈 到越南去應該可以偶爾當當大爺吧? 不過最後能不能活著回來又是另當別論了 |
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2014-07-07, 04:07 PM
#52
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*停權中*
加入日期: Nov 2012
文章: 926
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引用:
這幾年來一直都是這樣吧 薪水不漲就怪年輕人  |
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2014-07-07, 04:09 PM
#53
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*停權中*
加入日期: Oct 2012
文章: 2
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慣老闆表示：是要你移民去越南，當地給30K已是天大價碼，可以蓋房娶妻生子買車買金買土地
還不快來報到！！ 慣老闆怎麼自己不移民過去找越幹就好？還要在台灣啃嫩筍？ |
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2014-07-07, 04:19 PM
#54
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Major Member
 加入日期: Mar 2011
文章: 292
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那剛畢業的...
派駐到越南月領多少才算合理 ?? 不是派到巴西去... 台商有限制台清交的才能去 ? 還是18分的大學就可以 ? |
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2014-07-07, 04:59 PM
#55
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New Member
加入日期: Feb 2006
文章: 6
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陸幹給一個月一萬人民幣都不要去
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2014-07-07, 05:07 PM
#56
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Major Member
加入日期: Mar 2011
文章: 292
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引用:
是看這篇的吧 http://www.cier.edu.tw/ct.asp?xItem...&ctNode=52&mp=1 現在陸幹也不敢去.....怕沒命花 |
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2014-07-07, 05:19 PM
#57
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New Member
加入日期: Feb 2006
文章: 6
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引用:
不是耶~~是以任職的公司為例 能派出去的都是要能發揮作用的 有能力的，在大陸就能領超過一萬人民幣的比比皆是 大陸的機會多，他們根本就沒必要離鄉背景 |
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2014-07-07, 05:45 PM
#58
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Senior Member
加入日期: Apr 2002 您的住址: 新北市
文章: 1,041
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這跟路邊看到的徵人****上寫"正職""有勞、健保"的感覺一樣，講的好像有附勞健保是恩賜...
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[YOUTUBE]OCUQjXYEPmA[/YOUTUBE] [YOUTUBE]dZm87AQfwJQ[/YOUTUBE] [YOUTUBE]1edS7Q5kiyw[/YOUTUBE] |
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2014-07-07, 06:05 PM
#59
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Advance Member
加入日期: May 2000
文章: 497
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這版有沒有人有機會出國工作的
光這次被砸場的某台灣上市公司，大學剛畢業生外派到越南 年薪至少是130還140起跳吧 如果自己沒有本事進一線公司，也沒必要把所有的人都想的和你一樣悲慘 因為這世界不會因為因你而停 只會轟隆的往前走
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suckers' rally |
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2014-07-07, 06:13 PM
#60
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