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Amateur Member
 加入日期: Dec 2003
文章: 46
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高雄科技業可能看看日月光能不能達標了
我算了一下我公司(雖然是電子業,本質是傳產) 加班加到死應該也只是接近50k(加上獎金年終) 今年應該會低很多吧 輪班跟夜班加班加到死 有可能達標 我又拖累大家了 |
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2022-02-21, 04:44 AM
#41
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Advance Member
  
加入日期: Mar 2003 您的住址: 天上人間
文章: 449
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引用:
年薪高達二百多萬，然後你還要看勞基法，那就真的只能做作業員了。
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2022-02-21, 06:52 AM
#42
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Senior Member
 加入日期: Apr 2017
文章: 1,436
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早上無意間聽到一個新聞內容是服務業佔了就業人口6成.
沒有貶低的意思, 但如果要提升整體薪資, 從比例大的下手會比較有效率. |
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2022-02-21, 07:11 AM
#43
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Advance Member
加入日期: Mar 2003 您的住址: 天上人間
文章: 449
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引用:
如果是類似7-11 這種服務業，月薪資要落在5萬5以上(這種一般來說是無年終無獎金)，那物價至少要再漲50％∼75%，才能負擔的起薪資，學歷雖然不能代表一切，但是工作性質是決定薪資的基礎，總不能不同工要求同酬，如果要跟歐美一樣都是高薪，台灣還有很長的一段路要走。
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2022-02-21, 08:38 AM
#44
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Master Member
加入日期: Sep 2001 您的住址: 高雄
文章: 2,169
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殘酷的是，不管是平均數還是中位數，都無法納入沒有繳稅的地下經濟
而這些地下經濟往往收入更高，所以真實的數字只會更高 |
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2022-02-21, 08:40 AM
#45
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Major Member
加入日期: Jan 2008 您的住址: 銀河系
文章: 165
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引用:
+1 還有隨著科技發展 超商遲早會變成無人商店 保全也是 夜間保全會被機器人跟AI取代 如果服務業要求高薪 廠商一定會有策略對應 所以現在教小孩這些都要提早告訴他們  |
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2022-02-21, 08:43 AM
#46
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Major Member
加入日期: Jan 2008 您的住址: 銀河系
文章: 165
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引用:
+1 還有政府早就該制定條款 低收入但名下卻有一堆不動產或存款的人 好好的查一查金流才對  |
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2022-02-21, 08:48 AM
#47
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Master Member
加入日期: May 2021
文章: 1,878
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引用:
美國餐飲服務業薪水也是很慘的 |
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2022-02-21, 08:57 AM
#48
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Amateur Member
加入日期: Mar 2010
文章: 48
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引用:
如果台灣有辦法大多能開高薪 物價漲很合理 因為人民負擔的起 不過漲50-70也不一定有那麼高 就算漲也不是全物價堆疊上去 且品質也會提高 |
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2022-02-21, 09:01 AM
#49
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Power Member
加入日期: Jun 2004 您的住址: 永 禾口
文章: 674
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汽車自駕即將完備..
AI輔助寫代碼也已實現.. 相關：唠唠AlphaCode：AI会写代码了，人类怎么办？2022新年闲唠 - YouTube 量子電腦有說是10年後會成熟.. 那抓12年好了.. 先不論特殊因素(海平面大幅上升、超級火山爆發、核戰開啟) 到時可能各種機器人(含居家、即商用服務型)已經普及! 那樣的話人類作息..朝九晚五應也已改變.. 不曉得這樣的大環境下會變成如何？？ 人人普遍都有三C成癮症?? 引用:
出處：集中使用時間，別想到就滑開手機 - 康健雜誌 -------------------------------------------------------------------------------------- 話說回來現今歐洲有些國家已經在推：週休三天制 可是工作量不減，效率是能提升.. 不過其實工作量會分配在上班的日子(時間加長、或下周補回) 但請作業員的老闆可能會尋求法律上的沿用舊制，以避免增加開銷。 再說科技的進步..也是雙面刃啊  你摸的鱼，老板一清二楚！神奇的监控系统，把多少职场人变成“透明人”，高端科技下的雇佣关系，重回《摩登时代》 【心河摆渡】 - YouTube 此文章於 2022-02-21 09:44 AM 被 okx 編輯. |
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2022-02-21, 09:26 AM
#50
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