![]() |
||
Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Feb 2003
文章: 406
|
引用:
公家機關不能改為民營, 不過可以導入一些民營公司的管理手段 其中 1. 工作上的決策無政治色彩, 必須公平專業 2. 聘用以績效為準, 且全部人員都簽合約, 可能是每3年一簽. 3. 人員需要表現出最高的職業道德以及服務廣大民眾心態 4. 所有人員必須公開接受雇主(民眾)檢驗 5. 必須要達成每年訂下的目標, 並且有效管理中間的過程 世界上不應該有鐵飯碗這種事情, 尤其是為民眾服務的單位 公家單位裡頭幾乎所有人其實都是在做服務業, 只是公家單位提供的服務很爛 |
||||||||
![]() |
![]() |
Master Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Mar 2006
文章: 1,772
|
引用:
對一半,因為法律規定公務員薪資不得高於民企,所以民企的薪資更高... ![]() 人家還有National Wages Council (NWC) ,幫忙協調出"正常"薪資,台灣只有資委會 ![]() 這篇寫的 http://www.tianya.cn/publicforum/co.../1/283587.shtml ps. 紐西蘭公務員100%約聘制 |
|||
![]() |
![]() |
Major Member
![]() 加入日期: Jul 2009 您的住址: 操到死的勞改營
文章: 119
|
引用:
郵局只有公司化, 沒有民營化...... 民營化還得了, 郵政儲金總額5兆多, 要是被財團掏空了, 那就真的要動搖國本了. 台灣一年的中央政府總預算也不過才1兆7千億. |
|
![]() |
![]() |
Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jan 2002 您的住址: 閃亮亮的永和*~
文章: 6,096
|
引用:
很久很久以前,只有民營的消防公司。 後來全世界消防隊都公營了...
__________________
歐洲輪胎滾動阻力&溼地煞車&噪音查詢 日本輪胎滾動阻力與溼地煞車查詢(歐洲阻力A=日本阻力AAA)(歐洲跳過D) 貧弱家庭兒童愛心早餐計畫 手機請勿使用台哥大700MHz 4G LTE頻道,以免干擾無線麥克風運作。 推薦網站 我不爽健保局 巴士大叔之部<-華航飛安不良的原因 國家的遠見 站內特別推薦連結 yahoo賣片被抓 由於著作權法第八十七條第四款的緣故 賣海外正版是違法的喔(刪除紀念) 又有人受害了 好書推薦:快樂為什麼不幸福? 本書不討論快樂更不討論幸福,講的是大腦如何理解世界。 好書推薦:大腦決策手冊 該用腦袋的哪個部分做決策? 了解自己與別人怎麼使用腦袋瓜(因被發現是抄襲的所以下架了喔) 好書推薦:販賣債務的銀行 了解銀行如何使一般人建立錯誤的借貸觀念,讓老百姓成為金融佃農,一輩子替銀行工作 好書推薦:企業的性格與命運 企業的本質是無道德的,企業努力的把自身成本轉嫁成社會成本,以大幅提高獲利。 DVD 好書推薦:沒有中國模式這回事! 雖然書名有中國,但其實是講近代全球經濟史,讓你從經濟學的角度理解歷史。 好書推薦:搶救35歲 十五張證照找不到好工作、四十歲結婚成家是常態、雙薪家庭也只敢生一胎、房貸要背到七十歲… |
|
![]() |
![]() |
Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Jul 2002 您的住址: 台中
文章: 943
|
引用:
1.不是只有政治色彩是黑暗的.民營公司收好處上下其手更多.跟公平專業沒關係.請參照游淮銀判刑. 2.這民間企業執行最優秀的.稱為派遣業 3.這連公益機構都辦不到. 4.這共產黨曾經辦到.下場很慘. 5.這還算合理.但每個民間公司都列為計畫.但常常 ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]()
__________________
世事浮雲何足問,不如高臥且加餐。 ![]() Get busy living, Or get busy dying. ![]() 因為我是和人類不同的生物啊。雖然降低身份當了卑下的軍人,但其實我是閃亮星星中的高等生命,到了二十九歲就會自動倒退越來越年輕。然後等到了十八歲又會自動停止返老還童,逐漸增加歲數,等再到二十九歲為止。一直這樣重複著。 ——by奧利比·波布蘭《銀河英雄傳說》 ![]() ![]() 偉大的人將火種傳給後人...大尾的人將他據為己有 (從M01偷來的簽名檔) ![]() |
|
![]() |
![]() |
*停權中*
加入日期: May 2011
文章: 0
|
引用:
中華郵政公司於九十六年七月間,以郵政儲金轉存新台幣一百億元參與紓困陽信商業銀行 |
|
![]() |
![]() |
Golden Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jul 2003 您的住址: 水天相連之處
文章: 3,953
|
引用:
郵局只有公司化 沒有民營化 還是交通部100%持股.... 說到消防隊民營化 就想到最近阿拉大火檢方查出來是 阿拉的老闆賄絡都發局雇員後,才放行..... 民營化以後...? 菲律賓要滅火先把錢交出來的慘狀會不會在台灣發生呢?
__________________
MyPC MKVII Intel Xeon E3-1230V2 / ASUS P8Z68-V Pro/Gen3 / Kingston DDRIII 1600 4G X 4 PowerColor AXR9 280X 3GBD5-DHE / ASUS VW266H / ASUS Xonar D2/PM with Edifier C3 Pioneer BDR-S09XLT / Plextor PX-B950SA / Pioneer BDR-S08XLB / Optiarc AD-7200S Hitachi 7K3000 2TB / Hitachi 7K2000 2TB / Hitachi 5K3000 2TB /Toshiba Q-Series Pro 128G Thermaltake MozartTX VE1000BWS / Thermaltake ToughPower XT 775W KBtalKing Pro / Logitech G502 on eZova Zo9 Amber / 發問前必讀提問的智慧 有問題請先爬文&善用搜尋功能 此文章於 2011-07-07 08:57 AM 被 lightwing 編輯. |
|
![]() |
![]() |
Golden Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jun 2002 您的住址: 地獄18層
文章: 3,233
|
引用:
哎呀,被你先搶走了 ![]() 那 此案最後關了幾個人?
__________________
徵你不要的AM4 CPU 徵你不要的SATA接頭斷裂SSD ![]() |
|
![]() |
![]() |
Major Member
![]() 加入日期: Feb 2005 您的住址: ~永恆的回憶~
文章: 260
|
引用:
公作上的策全都是政務官作的,公務員負責執行的部分,決策的部分只能告訴政務官該決策是否合法,所以無政治色彩絕無可能。 政務官是人民直選和指派的,例如:縣市長、副縣市長。 二、有約聘雇的公務人員,一年一聘。 三、「道德」一詞陳述太模糊,容易無限上綱。 四、情治單位是否也接受檢測呢? 五、這已實施,成效不彰。例如:台鐵,民眾滿意度近百分百,太扯了,被踢爆後才改為80%~90%。 永業制度是為了吸引優秀人才而設的。有吸收到一些人才,但是多數人才還是往民間企業跑。 我問了一些考上不去任職的友人回答說,因為公家機關雖穩定,但薪水實在是太低了,受不了!平均只要在民間企業待個5年,月薪都會比公家機關高。 我目前想得到的法子是,選一個肯改革的候選人,如陳定南(但還是有人恨他)。多數民眾較重人情味,多投婚喪有到場的。 我想,版上人才擠擠,不乏碩博士,也都有專業的知識,但為什麼都不出來選舉為人民服務呢?真的是很可惜。每次投票都看到那些人,真的很倒胃,民選代表都快變成世襲的了。 ![]() 引用:
引用:
拍謝,公司化、民營化,我傻傻的分不清楚。 ![]() ![]() |
|||
![]() |
![]() |
*停權中*
加入日期: Nov 2002 您的住址: 東湖
文章: 1,688
|
凡政府底下所屬機關全部民營化啊?
不講太複雜的 只講水電這兩個就好 依照成本結構計算 水費至少要漲3倍 電費大約要漲1倍才能有合理的獲利能維持公司運作 如果狠一點 學當年加州玩電價由市場決定 那夏季電價可是會漲10倍喔... 回頭認真說 不是什麼東西都能民營化 有壟斷性質的產業民營化的後果(Ex.電信局變中華電信 三商銀+合庫民營化) 反而會更糟的機率很高 |
![]() |
![]() |