作者我不想註冊

我公司的某組長，常遲到。
卡打的向來是９點過後（８點３０分上班），董事當然以遲到看。
所以我讓那個組長遲到４小時，請假（特休等），延後下班時間為６點（５點３０下班）。

表面上來看，董事覺得是這位組長事情多，但是也因此下班時間點延後，其仍有責任心態之展現。
實際是，遲到半小時變成更嚴重的變成遲到４小時。

第二例。

會議是討論共４人，僅一個不抽煙。
民主投票表決，會議是可否抽煙。３比１通過可抽煙，但是多數須尊重少數。
所以抽煙僅能點燃一半，或者是抽半根煙。那麼，這事情處理起來只是更糟糕。
還不如不處理的好。

以上僅供思考角度，勸你先冷靜下來，既然都４周了，多１天，少一天，還是４周。
要有緩衝空間，建議你生出３６周的時間。
起碼，１６周後（約３個月時間籌錢），你比較有緩衝（結婚請客拍照雜項）。