這位先生您好,

關於這些事，我也不知道該說什麼了，還是很抱歉造成您的不悅，雖然我也是要離開這家公司
去另外的地方了，這家公司的種種，在我這種小職員的角色上，我也不能說什麼。畢竟這是在上
位者的決策，只能接受或是選擇離開。
只是有些不解的是....請您翻回第二頁看看，上面的薪水寫的很清楚呀(22k~24k)，您還是依照
這段話來回的呢，為什麼到這邊卻說了是當面才提薪水呢?
另外還有一句話"歡迎要轉跑道卻還沒找到工作，或是想半工半讀的人" ..難道這句話....您可能是
看太快沒看到吧....
就像第30帖這位仁兄所說的，每天做的事跟當初進來這家公司所要做的事完全不一樣，但為了生活
只能選擇做或離開，這就是生活的悲哀，為了錢，不能選擇自己想做的事，現在這個社會並不是有能
力就可以過活的時候了，因為大家都很窮，我有一個朋友，很有能力，卻因為老闆周轉不靈，公司倒了，這樣子能怪誰呢?
就算想找另外一份工作，現在的資訊業界，僧多粥少，大部份的公司不願意養資訊人員，採用外包的方式，在這麼激烈的競爭環境中，要找一份工作確實很困難..
先生您運氣好，找到了一份好工作，在此祝福您能夠心想事成。

"另外，明明就是你們被拒絕，卻說成你們老闆沒有滿意的人"....我只是小職員，老闆說他沒找到好的人，我也就是聽到這樣的訊息，我當然是這樣回覆囉。就算他說他看不順眼、不爽用您這位技術好，能力好的人。今天很不巧的..他是付錢的，我是領錢的，您是找工作的，對我而言，他說話當然比較有份量，您的氣憤與不平.....只能在這邊罵罵人，於事無補了。

PS..這封回覆，似乎不是拿來用在"論壇"上的，我或許也是有在賭氣吧，當然是一個好心想說先PO上來看看有沒有人需要一份短期的工作，沒想到會造成不愉快，望大家諒解。

這大概就是多數中間人的難處吧...
大家都是混口飯吃的~雙方都消消氣喔~

發文者還是該被肯定的 提供了大家一個就業機會

，我覺得你完完全全就記錯對象弄錯人！

第二頁PO出來的『薪水』還有『歡迎要轉跑道卻還沒找到工作，或是想半工半讀的人』，是在我應徵完才po出來的，裡面也有提到『老闆還沒通知我可以上班的人，可能那三位他都不滿意吧』我是那三位其中一位，既然是這樣，看也看得出來我是應徵完，才有第二頁那篇有提到『薪水』、『歡迎要轉跑道卻還沒找到工作，或是想半工半讀的人』，我想不是你記錯人，就是你幾乎沒有邏輯觀念，前後順序分不清楚。

至於你提到30帖那位仁兄提到的，我只能說個人想法、觀感不同，你可以繼續支持他的想法，但若我是他，我會思考為什麼做了那麼久的工作，做的比別人累、假比別人少但薪水還是如此？為什麼別人假比我多福利比我好？然後思考該怎麼改善自己的缺點補足沒有的優點，而不是在那邊埋怨，埋怨是不會讓薪水提昇的。

至於你後面講的，我就不反駁了，因為你根本就記錯人，前後順序都不清楚。

不能再同意你更多了！........

別發這種文
不然等一下又有年薪百萬的跑出來罵你
會說你領那麼少就是不努力之類的話

人比人氣死人。。。。。。
不過這種工作需要啥等級的電腦程度

我只能說南部無論是硬體、軟體只要是資訊業...真的比較難抬頭
也難有好工資，要有好的發展真的也是靠運氣
真正有實力的人，不是運氣好或靠關係在南部好福利的大公司卡位
就是北上了
很希望在海洋之星旁的高雄軟體園區真的能發展了起來
如果能發展起來，起碼還能回流一些新血呀

做人留一線 日後好相見

即便中間有些許誤會卻也不是什麼大問題

雙方都得過且過吧