![]() |
||
|
Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Jul 2002
文章: 81
|
"勞退新制"條文裡有一條每年可以存6%以節稅...
是不是指可以自己每個月再存6%的薪水進自己的"勞退專戶" 然後不用扣稅??? (可是這筆錢還是要政府代管,自己不能任意領出來,直到60歲???) 謝謝!!! |
|||||||
|
|
|
Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Jul 2002
文章: 81
|
都5月底了...
公司完全沒有徵詢員工的意見或告知 更慘的是 我們沒有工會... 所以只好自己搞懂這套新法,免的被公司騙... ![]() |
||
|
|
|
Master Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: May 2001
文章: 1,796
|
引用:
+1.......................... 各有利弊 不過新制到可以退休也不能一次領....... 有多少人能活到80幾歲? 再說只有舊制40%的錢又要分那麼多年月領 一個月沒多少錢巴.... 以未來當時的物價來說 |
|
|
|
|
Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Jul 2002
文章: 81
|
引用:
推................................... |
|
|
|
|
Master Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jan 2000 您的住址: 台灣桃園
文章: 1,717
|
基本上舊制說穿了, 是偏袒資方的制度......那種門檻絕大多數沒有在大企業內部工作的人都沒有辦法達到的.....讓你領不到退休金的可能性多到不知道怎麼數......
新制領的是比較少沒錯, 不過至少領到的可能性比領不到的可能低很多, 就是你掛掉, 錢給指定的受益人領而已...... 另外"滿60歲"為必要條件(除非掛掉)."新制提繳年資滿15年"達成的話, 是一定要用月退休金的方法.未滿的話是一定要一次給付的. 如果中途舊制轉新制的話,55歲能不能領舊制的退休金這點不是很清楚.....只知道新制的一定要滿60歲才能動....有問題的話最好打電話去問一下.....
__________________
祝~Po文破千篇......
|
|
|
|
Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Mar 2003 您的住址: 可魯的故鄉
文章: 732
|
引用:
這筆錢可以在報稅時 用列舉扣除額扣掉 |
|
|
|
|
Major Member
![]() 加入日期: Sep 2003 您的住址: Panchiao/Taipei
文章: 173
|
引用:
以上都對... 但除了退休金外,其實60歲還有另外一筆更大的"勞保老年給付", 但大家好像都沒注意到...... |
|
|
|
|
Basic Member
加入日期: Oct 2003
文章: 18
|
引用:
勞工退休金條例第14條規定:勞工自願提繳部分,得自當年度個人綜合所得淨額中全數扣除。 不可能放列舉扣除額啦, 我記得是放在免稅扣除額 ![]() |
|
|
|
|
Amateur Member
![]() 加入日期: Sep 2003
文章: 34
|
引用:
最簡單的算法就是你提的這6%不計入所得....... 你賺100元‥只要拿94去報稅........... 繳稅級距越高,省得越多......... =_=當然另外一提的是 報酬率並不高.... |
|
|
|
|
Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Feb 2002 您的住址: 遊牧民族
文章: 84
|
如果..... 活到60歲的機會很小..... 也沒打算生兒育女.......
可以自願不提撥嗎??
__________________
不簽名..... |
|
|