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Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Jan 2008
文章: 64
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有時看到這種職場新聞及各位前輩的甘苦談,都會很感概。我們這種年過四十的中年大叔都會說什麼老闆交待怎敢不聽、怕被處理掉而沒工作、外面不景氣工作不好找......總之就是大家都在競競業業的在職場求生存。
但我自己的職場怎麼都看不到員工有這種心態,尤其是大學剛畢業一年兩年的新鮮人,講不聽教不會還罵不得,不然就說不做了或是長官指示什麼也不聽,就隨心所欲,不做就不做這樣的心態。怨嘆啊⋯⋯ |
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Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Nov 2016
文章: 737
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挖個業務就翻身? 難
成本毛利都已精算到沒空間了..客戶的採購又不是單看交情作事 一堆近乎龜毛的規格,交期,價格,工廠設計評估.配合度..要想切入 成為大客戶的合格供應商.不容易. 留下來的沒意外日子只會更苦... |
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New Member
加入日期: Apr 2017
文章: 8
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前一二週前我在超商翻看雜誌, 一直沒看到新聞報出來, 本來還以為這事就這樣消失了
心中想, 這種用錢壓的下來嗎? 沒想到沒多久, 就在新聞上看到了. 沒在駙馬爺公司工作過, 只曾經認識女主角前公司過, 印象中, 就是一個很 "力求上進" 強人 對權力有一定的渴望, 去駙馬爺公司也似乎是因為無法得到權位的滿足. 人工作久了, 這種事看多了, 也習以為常, 她待的 BU 在公司分家成品牌和代工後就換了幾位老闆. 奇怪了, 人老了, 反而都會做些懷舊夢, 以上是夢到的, 和事實無關 |
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*停權中*
加入日期: Feb 2000 您的住址: Taiwan
文章: 704
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引用:
就一部分年輕人的心態啊 打開104 履歷放上去 就接到一堆公司通知面試 工作不開心 換工作就好 他們沒到40歲前 根本不會清楚職場的殘酷 ![]() |
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Major Member
![]() 加入日期: Aug 2001
文章: 211
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別對幹話認真...
商雜只能用來騙沒出過社會的小朋友跟沒用大腦思考的社畜。 上任不到半年還能跟人談兩年績效,我看是譏笑吧? 用自己的人馬其實沒有錯,大家都是這樣的, 是我也想用自己信任的人,但不該的是講幹話詆誨被趕走的人。 我人生第一次被火,記得那個空降主管是這樣跟我講的: "我知道你這n年來貢獻很多,但我只看這一兩個月的績效。" 從無到有開發,已經在市面上賣好幾年的產品,你上來一兩個月就能看出成效? ![]()
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滿招損 謙受益 |
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Major Member
![]() 加入日期: Aug 2001
文章: 211
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引用:
我碰過某些人,喜歡興風做浪。 搞小團體、造謠、無事生非、黑函都是基本操作, 專業卻常常比一些剛出社會的人還糟, 可是他上頭的主管常一直被搞到換人... 先說這不是歧視,上面所說情節在某些性別上出現的機率比其他性別高。 我的某個好友也曾因此感嘆說不想跟某性別的人共事, 可是他自己也是那個性別... 以上言論其實不該講,但不講出來又感到不爽, 為避免酸酸說我仇女仇男仇第三性, 所以請讀者自行置換自己想罵的性別進去。 ![]()
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滿招損 謙受益 此文章於 2020-05-22 12:30 PM 被 darkangel 編輯. |
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Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Aug 2003
文章: 10,669
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看ptt那邊菁英哥有站在這駙馬和女的這邊
說原本舊員工該整頓.... 問題是來了搞的烏煙瘴氣,到底是哪邊問題大? 這前駙馬爺也看起來想篡位,你是老董會不出手 |
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Senior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Apr 2017
文章: 1,447
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引用:
這種東西非常的講究成王敗寇, 後來的人有達標, 前面的人跳到黃河也洗不清了. |
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*停權中*
加入日期: Feb 2000 您的住址: Taiwan
文章: 704
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引用:
就成王敗寇 麥當勞的創始者 也被後來的投資者趕出去 答應的分紅因為沒有白紙黑字 也打水漂 有時後 竄位的也許做得更好 今天光寶只是竄位失敗 那也沒甚麼好說的 敗軍之將 何足言勇 ![]() |
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Major Member
![]() 加入日期: Sep 2006 您的住址: 一日陸戰隊 , 終身陸戰隊
文章: 117
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引用:
其實換上自己人是很正常的,或許我很天真,但是我在意的是"手段",都循正道的話,其實微笑分手也不是不可能...... ![]() |
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