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Amateur Member
 加入日期: May 2009
文章: 34
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放假是讓你出去消費刺激景氣提升台灣競爭力用的,
寒流算什麼? 下雨算什麼? 地震算什麼? 趕快拿起你的現金信用卡call輛計程車直奔餐廳大賣場吧!!! |
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2010-02-18, 01:50 PM
#21
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Amateur Member
加入日期: May 2004
文章: 30
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有辦法放長假的(無薪假不算)
才是真正有競爭力的 |
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2010-02-18, 02:03 PM
#22
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Major Member
 加入日期: May 2005
文章: 140
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放假不會降低競爭力吧，相反的，適度的放假有助於增加生產力，至於台灣的競爭力會降低，我想應該是長期惡性循環的結果。
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2010-02-18, 02:09 PM
#23
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*停權中*
加入日期: Aug 2004 您的住址: 新店
文章: 83
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做事要有效率才有多的時間休息，可惜在台灣都是有效率的人做2~3個人的工作，剩下的都馬裝死，所以台灣競爭力會下降不是沒有原因的
台灣公司最好能夠像外商公司一樣，人才以最有效率的方法把事情做完，達到真正的責任制才是提高台灣競爭力的方法，在台灣打混摸魚的人真的是太多了，差不多先生一堆  |
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2010-02-18, 06:09 PM
#24
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*停權中*
加入日期: Aug 2006
文章: 26
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引用:
在台灣，越有效率只會換來越多的工作，而不是薪水 |
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2010-02-18, 06:18 PM
#25
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Regular Member
加入日期: Nov 2002
文章: 69
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聽說對岸還有一個禮拜的跳槽假
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2010-02-18, 06:36 PM
#26
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*停權中*
加入日期: Aug 2009
文章: 2
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會不會是因為手槍過多,台灣出生率也跟著降低了
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2010-02-18, 07:11 PM
#27
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Golden Member
加入日期: May 2002
文章: 2,919
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 鐵支幹人力淫行不敢打的****... 『沒有競爭力的老闆們 , 你們等著被員工搞死吧...』  |
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2010-02-18, 07:15 PM
#28
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*停權中*
加入日期: Apr 2001 您的住址: 鬼島
文章: 512
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事實上，台灣人的假期比起世界上較我們先進的國家，並不算多。
引用:
我蠻贊同這位所說的，台灣的老闆們沒有遠見，只想做些生產及成本競爭之類穩賺的生意，一昧的要求員工增加工時，景氣不好的時候，便把腦筋動到員工薪水上。 台灣人的工時都已經是世界上數一數二的，增加工時就等同於降低時薪，依靠這個競爭，我們拼得過正在起步的國家(例如對岸)嗎? 怎麼還會說是因為放假使得競爭力下降呢? |
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2010-02-18, 07:18 PM
#29
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Advance Member
  
加入日期: Sep 2004
文章: 359
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 <==龍馬的話，令我心有戚戚焉
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2010-02-18, 09:17 PM
#30
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