建議底薪80元, 再外加獎金的方式補償, 很多老闆都用這招, 這樣員工比較戰戰兢兢, 而且年終還以底薪算, 健保也以底薪計, 繳稅也以底薪計, 這是我出社會工作的第一個領悟

哈!! 卡其說的好啊!!
這讓我想到之前我家這邊一家辣妹早餐店..
請了一對辣妹姊妹,帶點野性,但是做早餐手較勤快,看起來又很賢慧..
店裡面總是放著粵語的舞曲,生意好的不得了..(那陣子我也是幾乎天天光顧:shy

不過,老闆娘太苛刻了點,經常聽到在責罵那兩位工讀生.
過沒多久,兩位小姊就不做了,接手的是老闆娘自己的親戚..
生意從此一落千丈...

max888
看看來作的人能力如何再決定薪水吧..既然max嫂自己手藝好,
我想,工讀生的定位應該是在幫忙客人點飲料,送餐點,外帶包裝,結帳..
如果不是太技術性的工作,我認為70-80之間的時薪相當不錯.

視情況再給予調整,或者額外加薪,這樣會讓工讀生感受到比較有人情味.
而不是死板版的一份工作..

我是很想知道妳在打什麼主意......
這兩天搬家,順便徵人,來應徵的人一個比一個辣...又不是賣檳榔~
我這裡大樓住宅多,很多女性早上10點後就出來逛了
徵人應該不是問題吧~

我要站煎煮台喔.... 反正祇是加熱而已..
我還是想找歐巴桑,或是40歲以上的女性,這樣比較有媽的感覺..

我是最近租了個店面,但是蠻大的,
多餘的空間我太太想做早餐店,這是她多年的心願(很怪吧!)
我這幾天都在想紅茶跟咖啡怎麼煮,因為公司教的煮法我覺得不好喝
至於員工,我想早餐店不會很複雜,連我都會了,應該不必學多久吧!

月休四天是員工,我老婆說一年裡只要休大年初一至初五....360天都要開!
...我已經皮ㄔㄨㄚ\再等了!!

你講的很精闢耶~~針針見血...列入考慮!!謝啦!!

要走可以,錢還是要收!!

茄~~ 哪有只是加熱這麼簡單..
火侯的掌控也粉重要滴..

40以上的媽媽喔..
現在很多媽媽也都20出頭而已啊..

素滴~MAX888您想得太簡單嚕~
站鼎的可是早餐店的靈魂人物呢~
一塊鐵板上要下的材料林林總總
基本的有:漢堡肉,火腿,蛋,雞塊,黑胡椒肉片,
如果雜一點還有:蘿蔔糕,蛋餅之類的
尤甚者更有義大利麵之類的
試想十個人客人點不一樣的東西的時候
火侯的控制可不是這麼容易的嚕~