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*停權中*
加入日期: Dec 2016
文章: 23
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引用:
日本人好像真的嫌貴不坐，所以出外打拼的人也很少回家 |
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2016-12-23, 01:28 PM
#21
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Golden Member
 
加入日期: Mar 2004
文章: 3,627
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大家鬥嘴是沒有意義的...真正要面對的還是要面對
首要面對的是生活上的不便 在來就是物價指數飆漲 說真的...這幾年經過多次勞方努力爭取權益後 大家生活真的改善了嗎??? 我只看到薪水還是沒啥變動...但是物價漲翻天 一例一休之後...我想只會更加險峻
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主力效能機 CPU : R9 5900X RAM : DDR4 32G*4 主機板 : X570S Aorus Elite AX 顯式卡 : RTX2060S 硬碟 : 1TB SSD + 1TB SSD 螢幕: BDM4350 監控伺服器系統 CPU : E5 2699V3 RAM : DDR4 32G*4 主機板 : X99-E 顯式卡 : RTX2060S 硬碟 : 1TB SSD + (ST3000DM001)x4 RAID0 螢幕: AOC 39 曲面 + PHILIPS 43" 4K |
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2016-12-23, 01:31 PM
#22
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Golden Member
加入日期: Jul 2012
文章: 2,590
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引用:
薪水和物價一起提高, 只要幣值沒有變化, 整體上還是變好的 因為你的錢不會只用來買當地價格的物質 不過薪水不漲物價漲就是另一回事了
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公司用擋簽名檔帳號 |
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2016-12-23, 01:42 PM
#23
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*停權中*
加入日期: Mar 2010
文章: 11
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勞基法只是基本的保障
資方連基本都給不起的話 還整天高喊請不到人 |
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2016-12-23, 01:45 PM
#24
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Silent Member
加入日期: Sep 2006
文章: 1
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我們公司倒是滿有感的，為了因應23號就上路的一例一休，今天出爐的暫時給薪方案，師傅星期六上班多給1000元，星期日多1500元，再來研議是否多請人或者就這樣繼續
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2016-12-23, 03:37 PM
#25
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Basic Member
加入日期: Dec 2004
文章: 22
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公司裡面有幾個人只領基本薪水根本不夠
都看加班費過活 現在加班費成本增加 公司覺得成本不合 一個命令下來全面取消加班 除非特殊狀況，寧可交案違約 這下這些本來40K加班到55K的人少了20%的薪水 準時結案的團體獎金也沒了 別以為公司請的人不夠 這些人都慢慢做等領加班費輕鬆的很 這下子損失大了...
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Don't Worry Be Happy! |
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2016-12-23, 04:21 PM
#26
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Advance Member
  加入日期: Jul 2012 您的住址: 新竹
文章: 409
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引用:
正常啊! 好不容易從學校畢業,看到書本就厭惡! 上網都在youtube,fb,ig點讚. 網路上逛了幾個小時,看了什麼? 不知道,了不起就是看過就忘的連續劇. 出國的目的是吃東西跟打卡. 行萬里路勝讀萬卷書,現在是屁話. |
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2016-12-23, 04:47 PM
#27
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Golden Member
加入日期: Mar 2004
文章: 3,627
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引用:
你說得如此貼切...不會是感受良多吧 難怪年輕人常說...經濟多數還是掌握在老屁股手上
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主力效能機 CPU : R9 5900X RAM : DDR4 32G*4 主機板 : X570S Aorus Elite AX 顯式卡 : RTX2060S 硬碟 : 1TB SSD + 1TB SSD 螢幕: BDM4350 監控伺服器系統 CPU : E5 2699V3 RAM : DDR4 32G*4 主機板 : X99-E 顯式卡 : RTX2060S 硬碟 : 1TB SSD + (ST3000DM001)x4 RAID0 螢幕: AOC 39 曲面 + PHILIPS 43" 4K |
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2016-12-23, 04:58 PM
#28
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Advance Member
加入日期: Jan 2013
文章: 414
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引用:
不用看書吧....有看新聞就能知道個大概 台灣很多人是吃飯配新聞的......但是看了還是沒概念  |
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2016-12-23, 04:58 PM
#29
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*停權中*
加入日期: Feb 2006
文章: 22
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引用:
這就是手段啊 逼人多請人 到達充分就業後 看看有沒有機會反轉勞資力量差異太大的問題 過去台灣歷史上勞方強勢的局面 就是四五年級那一代，薪水太差就跳槽 |
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2016-12-23, 05:14 PM
#30
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