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Master Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jul 2004 您的住址: 巴西,有可能來嗎?
文章: 1,963
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引用:
有看到流程圖,老板哪天講也是有點生氣就是巴西人都不照流程來,自己會改 書是有送到海外的服務,不過我再跟老板談一下,看要怎麼做吧。
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怎麼努力,也比不上外國人… |
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Major Member
![]() 加入日期: Aug 2010
文章: 168
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引用:
可以請教您那維修手機公司總共幾個員工? 公司工廠在Manaus員工上千人幾乎都是當地人,我沒辦法確認它們全部是不是巴西人 因為就我知道巴西種族非常的雜... 常常家裡所有兄弟姊妹的父母都不是一樣的... 外籍幹部大概10個人 人家巴西是有工會制度的,本來到哪裡就要入境隨俗,了解人家的遊戲規則,了解當地的文化在加以適當的管理 管理絕對不是像數學公式,或著書本寫的那些死板板的法則... 請好好去了解你們員工的問題吧... 就像你是把你女朋友當女朋友還是當性工具? |
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*停權中*
加入日期: Jan 2014
文章: 8
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引用:
當然是當______ 。 |
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*停權中*
加入日期: Jul 2008
文章: 513
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>一個人來管理公司的巴西人
試用期滿,早點烙跑回台灣吧 神都管不動巴西人,你老闆在做夢,你就別跟著去做夢了。 看到世足賽場地建設的速度就知道巴西人水準到什麼程度,無解 無解。 ![]() 上面那個就打砲為前提,我台灣國 民人稱半仙沒什麼好遮遮掩掩的,打不了砲請去參加東莞砲兵團。 ![]() 此文章於 2014-06-20 10:30 AM 被 oldgame 編輯. |
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*停權中*
加入日期: May 2013
文章: 164
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這個半仙鳥鳥的
刻個印章上面有個困字就出來當半仙 人家諸葛亮 劉伯溫都有妙計才敢下山 |
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Amateur Member
![]() 加入日期: Dec 2001 您的住址: 風月大陸
文章: 38
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引用:
要不要試一下找幾個頭,培養一下感情,讓巴西人管巴西人 |
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Master Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jul 2004 您的住址: 巴西,有可能來嗎?
文章: 1,963
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其實各位樓上大大講的,都有了
制度也起來了,也有各個巴西人在管事了,但是管得不好。(老板自己說的) 應該老板要找一個有像他一樣能力的老板來管這間公司吧 反正我今天請假,大腦有點混亂 明天星期六再去看看,再來談吧
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怎麼努力,也比不上外國人… |
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Amateur Member
![]() 加入日期: May 2013
文章: 33
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要小心陰毛,太好康的背後通常都沒好果子,有多少老板找專業管理人,但沒什麼經驗和相關職位經歷都ok的~~~
建議,所有經手之事務要注意合法性,不要便宜行事或老板說沒關係就真的去做,這世上好康的事不是沒有~~~但太好康的就要有所警覺 其次管理沒什麼太大的難度,一手鞭一手糖(福利要敢給),不合理之事物一但知情要主動幫忙反應或著手改善,同時要有擔責任的肩膀。 對於犯錯的下屬要狗幹到底(能多兇有多兇切記不能人身攻擊)即便是小事,但之後要能幫忙擔下大部份的責任,那麼在下屬心中就會建立起威信,對於做的好的事物也要敢於獎勵。 管理在很多方面來說,就算知道該怎麼做是很簡單,但真能落實在行動上就不容易,坐而言不如起而行。 PS:這是上層管理職所做的,而基層管理職則不能如此,不然很容易黑到底........ 此文章於 2014-06-20 08:41 PM 被 runsun13 編輯. |
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