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Elite Member
  
加入日期: Dec 2006 您的住址: Taipei
文章: 8,344
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會. 會偏袒 業績好 的業務人員.
叱吒風雲 呼風喚雨 喊水結冰 的高業績業務有多屌就不用多說. 其實業績差的業務可能比狗的待遇還糟, 小主管釘完 換 大老闆釘, 拿一點點的底薪 跑流程還要看業助的臉色, 工程師也愛理不理, 蹲門口抽根菸也怕遇到主管. 通常沒做起來 大概頂多撐個一年也會自己走人. |
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2013-06-03, 01:51 PM
#21
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Major Member
 
加入日期: Sep 2012
文章: 171
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引用:
理論上是這樣實際上不是,因為你要看這是個賣方還是買方市場 如果所謂的研發無法做出獨一無二的"必需品",而只是放到紅海 市場上跟別家拚搏,那業務相形之下會重要很多。 畢竟現在是個產能過剩的時代,就算是intel的閒置產能也帶來不少壓力。 所以3,40年前或許還可以50/50。現在,尤其是台灣的產業更應該重視業務... 哪天能出來向波音,洛馬那種等級的企業再來說研發占優 |
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2013-06-03, 02:08 PM
#22
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Advance Member
加入日期: Sep 2006
文章: 388
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若以部門別來說，非業務部門基本完敗
但老闆是不是必定偏袒業務？答案是否定的 老闆會偏袒的人只有心腹，這些心腹職務多是業務、採購、財務、RD這幾種核心人員，而且多是皇親國戚 如果是一般業務，老闆若站在業務那邊多是因為利益取捨的決斷，或認為不過是雞毛蒜皮小事、就當作提升業務忠誠度 所以有爭執時不要跟老闆說什麼大道理、品質、員工人心...沒意義 如果是很強的業務如果不是心腹，老闆自己就會提防了，被砍是遲早的事情 |
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2013-06-03, 02:10 PM
#23
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Amateur Member
 加入日期: Aug 2005 您的住址: 國泰航空 > <
文章: 35
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我罵最多就是業務...沒有偏袒!
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大家好 |
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2013-06-03, 02:15 PM
#24
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Advance Member
加入日期: Feb 2006 您的住址: 風城
文章: 323
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現在經濟很不景氣, 以我公司而言.我只希望saels 賣好, RD 東西好又穩.
公司有賺錢, 不縮編.若Sles 業績好.老闆偏坦又如何? 不過真的好的SALES 是不會氣焰太高.高的都是皇親國戚那種Sales. |
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2013-06-03, 02:25 PM
#25
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Amateur Member
加入日期: Aug 2005 您的住址: 國泰航空 > <
文章: 35
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個人最討厭親戚在公司上班, 我親姑姑兒子來..三天兩頭請假 (34歲)
我主動解雇他..拿出打卡表給我姑姑看.. 連她也無話可說..
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大家好 |
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2013-06-03, 02:27 PM
#26
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Major Member
加入日期: May 2013 您的住址: 全台林道
文章: 169
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引用:
以客觀條件來講你這麼做當然是對的，領薪水的幹部或員工也想這麼明義理， 但私人企業的原則及文化通常是隨時可以強姦的... 萬般皆下品唯有業務高，大家以後還唸個甚麼狗屁專業科系... |
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2013-06-03, 02:47 PM
#27
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Advance Member
加入日期: Mar 2000
文章: 399
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最諷刺的是...老闆私底下跟我們說最需要提防的,與檯面上最偏袒的業務,是同一個人
 ,這又是何苦呢 
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 ''@ @''去金瓜石爬煙囪  ''
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2013-06-03, 03:08 PM
#28
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Advance Member
加入日期: Aug 2004 您的住址: 身處無限車殼地獄 T_T
文章: 473
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引用:
業務對老闆來說是一種既愛又恨的存在.......  |
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2013-06-03, 03:21 PM
#29
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Junior Member
加入日期: Mar 2012
文章: 733
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引用:
老實說...沒競爭力的東西...業務再怎厲害也沒用啦......賣不出去就是賣不出去........頂多玩弄小手法.....某幾年營業額超高超賺....然後佣金拿爽爽.......接著某一年客戶全部庫存退貨...鉅額虧損認列.......台灣人很喜歡這樣玩  有競爭力的東西.....在怎爛的sales也都賣的嚇嚇叫啦...躺著幹都行.....去龍山寺旁邊挖角遊民也來幹可以啦 |
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2013-06-03, 03:44 PM
#30
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