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*停權中*
加入日期: Jun 2012
文章: 0
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引用:
你們在說什麼笑話 約聘工兩年轉正職,這在台灣早就解決了 派遣一招打死,用承攬制規避派遣公司與職員的關係 然後再用派遣給其他公司 就算滿兩年強制轉正職,那也是變成派遣公司的正式員工 |
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*停權中*
加入日期: Jun 2012
文章: 0
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引用:
派遣公司還有正式員工喔!!! 是專屬這家公司的派遣員嗎??? 一日入派遣,終生是派遣 這樣的人生也滿淒涼的!!! |
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Major Member
![]() 加入日期: Jan 2008
文章: 156
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引用:
不!讓你滿11個月又29天走人就好了. 我前公司就是這樣搞的
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請支持反奴隸銀行新聞運動 (不觀看、不轉貼、不回應、不討論) 想反制爛公司、爛老闆、爛人資的惡搞嗎? 請來ibeejob 發表你那爛到不行的薪水&心情 http://ibeejobs.com/ |
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*停權中*
加入日期: Dec 2006 您的住址: 嗯..喔..耶..舒服
文章: 150
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引用:
YYYYYYYYYY |
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*停權中*
加入日期: Dec 2000
文章: 842
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引用:
連走都不用走,派遣公司直接倒閉 然後新開一間派遣和你簽約 人都沒換,只有公司名字一直換 |
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*停權中*
加入日期: Mar 2012
文章: 220
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引用:
講得很像政府很無良 其實仔細一看那些公家的約聘一堆人搶破頭要進去.... |
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Amateur Member
![]() 加入日期: Feb 2005
文章: 40
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引用:
我朋友的公司有派遣了7~8年的 還是派遣 公司名字換了不知幾次
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[YOUTUBE]8mcgWrS9OdI[/YOUTUBE] |
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Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Jan 2004 您的住址: 台中
文章: 446
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引用:
不然還有哪裡的老闆敢這樣幹 ![]() |
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*停權中*
加入日期: Sep 2008
文章: 377
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台商怎不快向26嗆聲?
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New Member
加入日期: Jun 2010
文章: 6
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引用:
公家約聘人員的待遇跟一般公務人員是沒兩樣的 升遷管道也一樣 沒有差別 表面上是一年一聘 其實只要沒出差錯 通常會一直聘下去 所有福利就跟高普考進去的人員完全一樣 也算是變相的正式 不用經過高普考 又有公務人員待遇跟福利 所以當然搶破頭也要擠進去 |
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