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Amateur Member
 
加入日期: Aug 2006
文章: 34
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引用:
勞基法中罰款目前的是六千到六萬,6-30萬的罰鍰還在提案修法中....  http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT1/6307776.shtml 屢違勞基法 立委提案公布企業 |
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2011-04-30, 10:58 PM
#11
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Elite Member
  
加入日期: Aug 2003
文章: 10,651
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罰個幾百萬∼而且連續罰
那些資方才會怕 |
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2011-04-30, 10:59 PM
#12
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Amateur Member
加入日期: Feb 2004
文章: 37
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引用:
管他是否研議中， 這個提案中的罰鍰會感覺到痛的只有那些中小企業， 就像我說的股價破千年收破百億的大公司還是一樣不痛不癢的， 有人會說大企業會注重形象，多數會遵守勞基法 是注重形象沒錯，等到出事的時候在來請大家吃河蟹 對於整體環境並沒有改善 若我沒記錯，勞工法完善的國家可是用公司當年的營受總額的千分比、百分比來訂定罰鍰的， 而且除了罰鍰還有刑事責任...... 當然法律不可能一步到位，是慢慢完善的 如果台灣的勞基法可以進一步加強工會的功能 環境是會慢慢便好的 |
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2011-04-30, 11:09 PM
#13
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*停權中*
加入日期: Apr 2009
文章: 29
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引用:
沒鬥到台上的主角當然別想解決(不痛不癢)  為什麼每次末世革命會死那麼多人 因為老百姓這條老黃牛太好欺負了 都不敢起來反抗 反而助長了壓榨者的變本加厲 你不反抗他們當應該 怨恨積的越久越多 未來的反撲就越大 怎麼 這世界哪還有永遠的太平盛世 你自己不告訴執政者 難道還要指望他自己覺醒麼 少天真了 |
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2011-04-30, 11:22 PM
#14
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Amateur Member
加入日期: Apr 2001 您的住址: Taipei
文章: 32
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有一篇文章不就說
台灣的勞方太不團結了 法國人很訝異台灣勞工的處境 認為自身權益為何不團結去爭取 |
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2011-04-30, 11:23 PM
#15
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Advance Member
加入日期: Jan 2011 您的住址: 馬勒戈壁
文章: 324
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環保署很多外聘人員(任期1~3年專職人員)
所以效率跟思考比較正常 ------ 以上純猜測 
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留言風格很直白 |
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2011-04-30, 11:31 PM
#16
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*停權中*
加入日期: Nov 2008
文章: 89
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小弟也覺得應該要用『營業額百分比罰金』及『董監事法辦』才能收效
用『營業額百分比』是因為生意做愈大，愈該遵守國家法律 而高額的罰金才能讓老闆覺得痛 但是『營業額百分比』還有漏洞 那就是股本 若大老闆另外成立公司 但資本額只有少少的100萬 依照『股份有限公司』的精神 這100萬賠完 公司的股東不再負賠償的責任 而公司負責人有可能只是個人頭 但幕後出錢的大老闆是不可能放棄董監事的控制權 一旦放棄了董監事的控制權 出錢的老闆就等於放棄了公司的控制權 公司違反法律 將負有治理公司責任的董監事抓去坐牢 於情於理都說的過去 (試看面板業的高層去美國坐牢的情況就知道美國人這招有效) |
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2011-04-30, 11:52 PM
#17
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Master Member
加入日期: Apr 2001 您的住址: 高雄
文章: 2,247
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這不是什麼新發現吧？
五、六年級的朋友，想必都聽過「小螺絲釘」的說法，那個年代的老闆，最愛聽到員工以此自許。 一顆小螺絲釘(or螺帽？)的價值能有多少呢。
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簽名檔真是礙眼…還是讓版面乾淨點吧！ |
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2011-05-01, 12:00 AM
#18
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*停權中*
加入日期: Mar 2010
文章: 541
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環保署：飲料空杯掩埋或燃燒都會造成環境問題，勞工掩埋或燃燒則不會...
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2011-05-01, 12:16 AM
#19
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Major Member
 加入日期: Mar 2008
文章: 110
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五一勞動節補假 部份企業傳A假 勞工局調查 大同及4量販店違規 勞工局要求改善 違規開罰六萬
http://www.ttv.com.tw/100/04/100043...4304934002I.htm 我說 六萬可以 點員工人頭好嗎? 60000X500=30000000 
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2011-05-01, 12:26 AM
#20
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