|
||
|
*停權中*
加入日期: Feb 2002
文章: 1,176
|
規定哩，哪個員工敢提出就砍掉，罰款根本不痛不癢，出頭的人被砍其它人就禁聲了，
根本的辦法就是依公司營收及獲利，按比例開罰，要讓老闆會痛才有效，現在的許多罰 款跟抓癢一樣，老闆會怕才奇怪。 |
|||||||
2010-11-18, 08:40 AM
#11
|
|
|
*停權中*
加入日期: Oct 2008
文章: 0
|
發明無薪假的人該得諾貝爾獎,
王如玄................至少也有個奧斯卡獎   |
||
|
2010-11-18, 08:52 AM
#12
|
|
|
*停權中*
加入日期: Jan 2008
文章: 331
|
所以我覺得, 規定...這....是不食人間煙火嗎?!
引用:
|
|
|
2010-11-18, 09:17 AM
#13
|
|
|
Elite Member
  
加入日期: Jul 2001 您的住址: Red Planet
文章: 4,277
|
幾天前就收到轉寄信了…
我也想回王如玄三條： 1.如果勞委會繼續不主動出擊，繼續屁話連篇不幹正事，早晚不是死在廉正公署手裡，就是死在暴民手裡。 2.如果奸商繼續在台灣橫行，不只是勞工被吞蝕，早晚整個國家與你王如玄的子子孫孫，包括所有台灣人都會被拖下水。 3.勞工福利牽繫著台灣未來的消費力，別以為財團才是最重要的，別忘了撐起財團都是勞工，也別忘了你工作的地方叫做勞委會，不叫做資委會。
__________________
The war is crates by fear and gap. |
|
2010-11-18, 09:24 AM
#14
|
|
|
*停權中*
加入日期: Sep 2004
文章: 195
|
不光是勞委會出問題
立法院問題更大 ex：公務員服務法第二十二條之一 離職公務員違反本法第十四條之一者，處二年以下有期徒刑，得併科新臺幣一百萬元以下罰金。 （第十四條之一 公務員於其離職後三年內，不得擔任與其離職前五年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問。） 比起勞基法最高罰5萬 原來立委豬公認為公務員比這些大老闆有錢 |
|
2010-11-18, 10:28 AM
#15
|
|
|
Advance Member
加入日期: Feb 2002
文章: 374
|
癆萎會根本不敢主動到找工商大老的碴
警方可以主動抓假結婚真賣*** 假研習真上工的陸勞，癆萎會連查都被動且睜眼說瞎話配合資方演戲 |
|
2010-11-18, 10:46 AM
#16
|
|
|
*停權中*
加入日期: Sep 2010 您的住址: 山與海之間...
文章: 58
|
主萎加註：『此三狀況在金融風暴、共體時艱，無薪無限期休假時，自動失效』
|
|
2010-11-18, 11:39 AM
#17
|
|
|
*停權中*
加入日期: Aug 2001 您的住址: TAIPEI
文章: 590
|
什麼勞基法、勞工權益的... 這些鬼東西就跟黑社會講義氣一樣...
義氣是用講的... 不是用做的... |
|
2010-11-18, 11:50 AM
#18
|
|
|
Major Member
 加入日期: Nov 2004
文章: 178
|
有勞保就要感謝老闆的恩賜了，還敢爭取另兩種？那是會降低公司的消極利潤(也就是增加支出成本)，是優先去除的對象。
官員（們）真的不知道嗎？難道沒有子女在民間企業上班的嗎？
__________________
### 我們都知道，這個問題，大家都非常的關切。本人，也非常的關切。 我們已經聯絡，會同了所有的專家、學者，一定要研究、擬定出一個，非常妥善合適的，辦法和措施出來。 相信大家都會得到一個非常圓滿而完美的結果和結局。 ~這一夜，誰來說相聲？語言的藝術~ ### |
|
2010-11-18, 01:00 PM
#19
|
|
|
*停權中*
加入日期: Jun 2010
文章: 9
|
引用:
所以說 台灣人就是太善良,善良道被壓到底都甘之如飴 台灣也多幾次砸廠,砍老闆,情況才會好轉吧 |
|
|
2010-11-18, 01:41 PM
#20
|
|
