意思大概是
同樣100KM 的路, 老人覺得騎腳踏車去可以練身體, 年青人覺得開車比較省時間,
於是衝突就產生了, 老人失去了時間, 年青人失去了健康.

世界競爭力名次大躍進 台灣排第八

瑞士洛桑國際管理學院（IMD）的「世界競爭力報告」出爐，台灣總體競爭力名次大幅躍進，從去年的第廿三名躍升至第八名，創歷年最佳，也是受評五十八個國家中進步最大者。

來源：
http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NATS6/5607350.shtml

我想
每個世代有每個世代所面臨的環境與挑戰

用上一個世代所經歷的環境所得到的解決方案
未必符合下一世代的需求

所謂兒孫自有兒孫福
便是如此

國中時
老師曾說
他的老師一直批評
你們的國文程度很差
但是那位師祖(???)是一位清末民初的人
所有學科只有國文
所以他的世界沒有數學物理化學英文
.......
當然國文程度很棒啊

看到很多人
一直強調競爭力與專業技能
但是很多時候並不是如此
必須加入環境與時空因素
而不是一味的苛責

一代算十年好了

出社會十年了拿剛出社會的來跟自己比？丟不丟臉？

比人家早出社會十年還比新一代差的話就去填海算啦

反正台灣老人就是喜歡數落年輕人的不是

看到蜜蜂族~~~~~~~~
其實很多感嘆是,當下一代針對某些東西無法順暢的pick up,為何上一代不可以罵?
很多人都是以自己自身經驗來講說,"當初我們接手此類業務,也不是靠自己?憑甚麼要我當褓姆照顧你?"
重點在觀念的溝通
為什麼我要教你?給你魚吃?我甚至沒有責任給你釣竿
以下一代的觀念又變成,你不教我,不給我答案,我怎麼知道怎樣做?
下一代跟上一代要資源,又覺得理所當然,這樣難道合理?

以前與現在的產業結構不同,以前,你拼,就有機會有比較好的收入
現在呢?你拼不一定有好的收入,而且你不用像以前一下在大太陽下插秧,搬水泥,也是有機會領高薪

我想很多人講說一代不如一代是說"對於事情的態度",不全然是"工作的實質能力"
很多時候勤能補拙,但是拙又不補,又念不得,這甚麼狀況阿?

說實話,工作的時候,如果有人願意跟你掏心掏肺,把全部武功教給你,是你賺到,不然就拿東西來換
你沒有值得我在你身上挖的東西,我自然而然就不會想要給你我有的籌碼
大部分的人都很自私,對於一些只想挖人家,然後沒半丿洨的,又無法分享東西出來,要不到糖吃又愛反罵別人的,我最看不起
當然我指稱的這種人不一定在下一代,上一代也是有,比例問題罷了

這都是口號而已~ 相信才會造成影響.

看好年輕人潛力, 願意分享自己失敗經驗的長輩, 這種難得可貴的我自己比較願意去接近~ 那種一般刻板印象的, 隨他去吧!

為什麼一代不如一代？
Ans:因為人愈來愈多。

為什麼人類文明還能持續進展？
Ans:因為人愈來愈多。

仔細思考一下，其實很多問題，都早就存在著再簡單不過的答案。

這邊的主流是~不要拿你們以前那套來說教,我是出來爽的

我個人本身喜歡被看不起,因為這樣我才會想要證明你是錯的
每個人的想法不同,無法一體適用