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*停權中*
加入日期: Nov 2005
文章: 110
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引用:
+1 以COST DOWN來說，一兩個案件還可以說是個案，現在一堆案件，只是證明了這是潮流所致，廠商只能在COST DOWN和倒閉兩個中間選一個，選倒閉的也不同情他，選COST DOWN就只會造出這種結果 |
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2009-10-10, 01:15 PM
#11
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Major Member
 
加入日期: Jun 2009 您的住址: 厝漢當然是龜在厝裡
文章: 223
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引用:
cost down 就算了 品管都不知道在幹嘛~~~ 我猜他們只有抽檢。。 害我某次 拆某牌的新機 就在祈禱~~ 幹~~~不要要刮傷。 ~~~~不要有太多的指紋(會被客人懷疑，拿開過的機器給他)。 ~~~~~主機不要挑ram ~~~~~不要電插下去不能開機 囧~~~~~~~~~~~~ |
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2009-10-10, 02:12 PM
#12
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Golden Member
加入日期: May 2002
文章: 2,919
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引用:
 都已經是摳速蕩了 , 總不能要求買陽春麵要有紅燒牛肉麵的口感吧... 一切都是自作自受... , 台灣勞工階層一直都是一盤散沙所以被政府跟資方與奴隸銀行聯手宰殺只是剛好而已... 記得上次有PPT鄉民要號招遊行抗議 , 到最後也不過是一場嘴炮... |
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2009-10-10, 02:27 PM
#13
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*停權中*
加入日期: Jan 2008
文章: 4
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不就契約人員....????
難道要政府大大提升公務人員的數量, 再讓大家罵為何有那麼多的公務人員? |
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2009-10-10, 02:40 PM
#14
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 944
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這是世界的軌道, 我們要便宜, 對方也要便宜.
道理都是一樣的, 沒有誰比較高尚, 劣幣驅逐自己. 只是換更適合的上場. |
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2009-10-10, 03:13 PM
#15
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Regular Member
 加入日期: Mar 2009
文章: 71
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派遣制度在公務機關本來就由來已久....以前人事費編高,消耗預算太多,就有人罵政府浪費國家納稅錢.....然後就有想幫納稅人省錢的天才,把國外的派遣制度引進來...
而且政府機關的很多活動本來就是一波一波的,除非政府雇用一堆平常沒事幹的工務冗員,不然那些短期工作,也是只能找派遣人員 結果現在公務員請太少了,大家就罵說政府帶頭打壞行情..... 所以政府應該大規模的聘用公務員,老師和教授,跟企業搶人才,順便把行情提高,而且企業因為找不到人才,只好把薪水加碼來吸引人才?? 還是政府把所有公務員都fire掉好了,全部改成約聘制,這樣最公平,而且企業最爽了,政府釋出大量的工作人才,把行情再次打到趴在地上?? 此文章於 2009-10-10 03:34 PM 被 jiahan 編輯. |
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2009-10-10, 03:25 PM
#16
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*停權中*
加入日期: Sep 2004 您的住址: 懸崖邊
文章: 1,462
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引用:
+1 有時候真的也怪不得別人…… |
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2009-10-10, 03:41 PM
#17
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*停權中*
加入日期: Jan 2008
文章: 0
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引用:
這真的是本末倒置 意思是說凡是透過約聘僱身份而進入政府單位服務20年以上 政府就得自動將他們升為正式公務人員 享有如同高、普、初考...等正式公務人員的一切福利與待遇？ 這種想法會不會太一廂情願了  |
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2009-10-10, 04:35 PM
#18
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*停權中*
加入日期: May 2000
文章: 7,451
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勞基法第84條：
（公務員兼具勞工身分時法令之適用方法） 公務員兼具勞工身分者，其有關任 (派) 免、薪資、獎懲、退休、撫卹及 保險 (含職業災害) 等事項，應適用公務員法令之規定。但其他所定勞動 條件優於本法規定者，從其規定。 某特定人士為了自己利益亂解釋!! 該法條前提是：您得先考上（當上）公務員，才適用該法條！ 是 "公務員兼具" 勞工身份者!! 要不然大家都不用考國家考試當公務員了，全部進入該派遣公司後直接晉升公務員... 多爽呀!!  |
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2009-10-10, 04:50 PM
#19
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Amateur Member
加入日期: Jul 2008 您的住址: Formosa
文章: 36
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2009-10-10, 05:07 PM
#20
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