![]() |
||
|
Major Member
![]() 加入日期: Apr 2017
文章: 144
|
長榮航勤的客戶就是長榮航空,兩者是在合力做一件事
營業額怎麼分是老闆說了算,但是這樣對員工就差很多 長榮航空年終獎金3個月,但是長榮航勤只有1個月 如果當初航空給航勤的錢多一點,航勤員工是不是年終也可以多一點 這就是不患寡而患不均 |
|||||||
|
|
|
Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Oct 2002 您的住址: Coruscant
文章: 4,466
|
長榮航勤,簡稱EGAS,是臺灣機場地勤服務公司,1990年由長榮航空投資成立,主要負責臺灣桃園國際機場起降之長榮航空民航機。
講白了,跟長榮航空是兩間不同的公司,要求跟航空一樣的年終,作老闆的怎麼可能同意
__________________
|
||
|
|
|
Advance Member
![]() ![]() 加入日期: May 2015
文章: 425
|
現在開始大量招募員工動作,暗示現有不上班員工準備領資遣費...
過年應該會正常一些!
__________________
![]() [YOUTUBE]ZDwIi-HofHY[/YOUTUBE]
|
|
|
|
Regular Member
![]() ![]() 加入日期: May 2009
文章: 63
|
引用:
長榮榮勤雖然和長榮航空在名目上是不同公司 但實際上也只是分拆業務工作而已 他們也是整個航空不可缺少的環節之一 爭取有同等待遇並無不當的地方 ------ 坐等以下新聞: 地勤不滿:客人咆哮、拍桌,都要我們來承受嗎? 長榮企工喊話公司:應給地勤每天5000元支援津貼 ..... |
|
|
|
|
Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Aug 2003
文章: 10,713
|
沒他們,航班也是停擺
運人和運貨也會延遲 今天董事長去搬那個就太假掰 有那時間作秀不如跟他們坐下來談 |
|
|
|
Amateur Member
![]() 加入日期: Apr 2017
文章: 31
|
就是不想談才在搬行李啊
![]() |
|
|
|
Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Jan 2004
文章: 457
|
航勤沒有吵的本錢,工作門檻低,人人都可以做,
且長榮是出了名的資方公司,敢這樣鬧應該不會有好下場 ![]() |
|
|
|
Major Member
![]() 加入日期: Dec 2010
文章: 267
|
引用:
科技業工程師與技術員,也是合力做一件事,還是同公司呢 |
|
|
|
|
New Member
加入日期: Jul 2022
文章: 2
|
果然一堆奴工出來護航
![]() |
|
|
|
Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Oct 2002 您的住址: Coruscant
文章: 4,466
|
引用:
長榮是什麼尿性,很明顯呀,拆分成兩間公司的目的,不言可明 財報一個有賺,一個虧錢,他們必然會說賠錢還給你加薪呢,這還不滿意 到目前為止,長榮的作法,都在可預期的反應中,長榮下的子公司都還有自個的董事長了 引用:
就你看到護航 不過是用公司治理的角度,解釋長榮地上跟天上為何年終及加薪明顯有差 不知道公司所用的手段為何,要怎樣佔據至高點呢? 光是沒有公會這點,就很難有施力點,集體請假只是最後掙扎,想逼資方就範 可效果如何?也就放話之後還會再來一次,資方沒有鬆口
__________________
此文章於 2023-01-03 12:55 AM 被 yider 編輯. |
||
|
|