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*停權中*
加入日期: May 2013
文章: 164
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老闆:
讓小孩進來當基層員工 起新1萬8 加薪3千萬 並依法申請抵稅 ![]() 房子再用1百萬賣給我 因為小孩投資虧損2千9百萬 小孩只好再申請所得稅減免 ![]() 此文章於 2014-06-13 03:29 PM 被 MPEP 編輯. |
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Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Sep 2013
文章: 315
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引用:
企業省了30000塊 ![]() |
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Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Sep 2001 您的住址: 台中下來一點點
文章: 322
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這政策到底是抵費用130%還是抵營所稅130%,
加上這種非財政部提出的政策聽聽就好!最後有 這手段節稅的企業容易被調帳!個人薪資所得增 加繳稅!通常這種政策都後遺症一堆。因為部會 間協調都是沒喬好。
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2007/1/25.天氣晴朗~奶油貓選了一個好日子去當天使了 謝謝妳 油ㄟ~妳帶給我的遠比我所給妳的還要多更多~ ![]() ~ 角落裡藏有你記憶的紙箱子上佈滿了灰塵 ~ ~ 漸漸的我學會慢慢地遺忘了它堆放的位置 ~ ~ 直到時間過去它的外觀慢慢被侵蝕損壞掉 ~ ~ 記憶中的妳又出現在心中不過都不要緊了 ~ ~ 學習成長與淡忘才是上天讓我遇到妳原因 ~ 肥橘 ![]() 2001 我在草山上加入PCDVD 2018 我在八卦山山腳下還是在PCDVD |
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Amateur Member
![]() 加入日期: May 2013
文章: 33
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這些人搞出什麼好笑的政策是一回事,但可悲的是全民依然要用稅金養這些人一輩子,做的好那沒話說,但這些人做出的決定~~~總會讓人覺得找幾個學生來做都不會差到哪去
![]() 沒有建立問責制度,也沒建立退場機制,我們總是在爛中比爛,然後覺得不是最爛就好~~~即便是其中較好的~~也不過是從爛中之爛挑選 ![]() ![]() ![]() 全民多數會覺得這些人怎會這麼" 戇",其實全民在這些人眼中才是"戇中之戇",被怎麼愚弄和壓搾都不會有太大的反應,如同溫水煮青蛙~~~通常怎麼死的都不知道 ![]() |
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Silent Member
加入日期: Jun 2013
文章: 0
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人民的痛苦指數 取決於官員的薪水吧...
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Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jul 2001 您的住址: Red Planet
文章: 4,277
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引用:
你看看國外有工會的吧,企業都只能乖乖的遵守法律,自律的比法律更嚴格,所以你以為沒用,但事實上是很有用的,因為工會法讓工人權力慢慢成形之後,20年後自然能夠水到渠成,又不是玩模擬城市馬上能搞定............. ![]()
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The war is crates by fear and gap. |
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Basic Member
加入日期: Oct 2001
文章: 26
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應該是不加薪的公司不給稅率方面的優惠。
現在這樣感覺國家的財政又更加耗損了。 |
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Master Member
![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Mar 2012
文章: 2,345
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這個問題應該先放在有哪些公司有遵守勞基法之後
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Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Nov 2003 您的住址: 屁吸低咪低
文章: 784
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這個法案有規定只能加給"經理"及以上的職位......
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有站友想學實務的有機米酒製作嗎? 樹沒有皮,必死無疑,人不要臉,天下無敵.腦中帶殘,華佗難醫, 腳踏入泥,寸步難行,嘴掛上炮,神仙難敵,心中有愛,世界和平. |
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Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Oct 2006
文章: 742
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引用:
老闆:只要有心,人人都是經理 ![]() |
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