要是不願意開放網路,公司大可鎖死MSN,不過台灣老闆有些心態很怪,一個是員工在座位上就是上班,不在座位上就是摸魚,另一個則是加班就是好員工,不加班就是爛員工,由我的觀點來看這件事情,我不在座位上我有可能去談事情了,會加班的員工表示他們效率很差~~

還有在這裡討論的各位都已經是在摸魚了~~

蘋果大師...
我可不算在內啊...

若是擔心員工『太超過』，
有許多其他方面可以著手，
可禁止、可處罰、可解雇，
而不是採取「妨害秘密通訊自由」的方法

PS：現在手機也可以傳檔案了吧？

誰? 是誰跟你說這些措施是為了擔心員工太超過而做的?
如果是你的老闆, 那麼最好換個工作吧. 會這樣說的老闆不算黑心, 生意可能做不太好, 為了你的生計著想, 換一個比較黑心的老闆, 可能該公司會活比較久一些.

偉大的老闆們才不管員工偷不偷懶, 他們做的這些措施, 都是為了保護員工與客戶, 以避免日後有什麼糾紛時, 可以調這些資料來幫員工作證. (看, 老闆對我們多好... 事事為我們想)
不相信, 你可以去問看看有這樣做的公司, 老闆是怎麼想的, 我想, 十個中有九個的回答都是這樣, 另一個.... 應該是沒聽到你這個小員工在問些什麼, 所以沒有回答吧.

你以為老闆不想連手機都錄音嗎? 其實他們也是想的, 只是目前做不到 (也許做的到, 但是實在太貴了).

至於大家這麼喜歡討論法律, 應該去找律師商量一下. 告一告這些公司, 看看能不能拿些生活費回來.
不過... 有這樣做的公司不少, 就算在最愛打官司的美國也不少, 可是, 怎麼沒聽說那家公司因為這樣賠了不少錢出去呢?

所以呢? 說了半天, 我們這些小員工, 除了換別的工作或安份一點外, 還能有什麼選擇呢?

簡直是稀有動物！
在台灣這種老闆比黑面琵鷺還少啊！！！