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*停權中*
加入日期: Dec 2008
文章: 62
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工作10年了學歷還佔了這麼大的比例? 比較好看嗎?好看不好用,有用嗎? 我知道這種想法很普遍,但是我不懂這種想法是什麼? 有人可以說明一下嗎?  |
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2009-07-12, 06:51 AM
#121
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*停權中*
加入日期: Dec 2008
文章: 62
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引用:
任何一個時代, 任何一個有能力的人, 都不是言聽計從的類型, 但是在台灣不言聽計從就會被列為I級的人.  |
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2009-07-12, 06:55 AM
#122
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Junior Member
  加入日期: Mar 2008 您的住址: 台北
文章: 908
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引用:
可能產業不同, 不與置評... 我看資訊產業, 大概只有應徵時會有近半的影響力, 譬如有個40%, 在其他時期, 大概只剩到10% 弄些曾做過啥優秀作品的介紹或demo, 都比文憑有用多了 很多時候, 若有人做介紹, 也比學歷有用多了, 就算是菜鳥或老鳥階段也一樣 |
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2009-07-12, 07:13 AM
#123
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*停權中*
加入日期: Dec 2008
文章: 62
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引用:
大家一定都碰過一種人,永遠不是前3名,可能常常是10名後,或者是中間, 但是前3名都很恨他們,因為某幾科永遠嬴不了他們,(我指的不是分數) 其實不是資質問題,而是只念只學自己感興趣的東西,在某個專門領域很強, 每個人都有自己天才的那一方面,而其他方面就會相對的弱很多, 但是台灣要的是通通都要會的通才,你只要有一科考不好台清交就沒份, ....只不過只有真正的天才才有可能變成通才,一般人最多只能成為專才, 看看台積就知道,徵人台清交碩士起跳,砍5%最差的就可以出包, 請問一下剩下的95%台清交碩士是在幹麼??? 我只想說"他x的哪來那麼多天才什麼都通", 通才?我看剩下的通通是蠢才",才會自以為什麼都會.  |
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2009-07-12, 07:18 AM
#124
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*停權中*
加入日期: Feb 2004
文章: 255
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引用:
現在流行名片上除了寫title.還註明 博士, 只是沒註明哪家畢業的  前一陣子一堆博來公司談逼濕蜜濕. 我在納悶.陳伯? 林伯? 黃伯? ....etc 是甚麼意思.. 大陸只流行 陳工,李工,..哪兒來的新詞 |
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2009-07-12, 07:29 AM
#125
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*停權中*
加入日期: Dec 2008
文章: 62
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引用:
我說的就是資訊產業, 應徵時就用學歷把你砍了, 不管找幾年工作經驗的人, 第一個學歷不到電腦就自動刪除了, 根本沒有其他時期可言? 7,8年前還好,專科一堆公司找, 最近3,4年就很糟,大學剛畢業還比專科10年經驗有更多面試機會??? 完全不知道找人的心態是什麼??? 有人介紹除非能力太差,不然沒人在問學歷的,起碼我沒遇過. 此文章於 2009-07-12 07:48 AM 被 zzz333 編輯. |
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2009-07-12, 07:44 AM
#126
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Junior Member
加入日期: Mar 2008 您的住址: 台北
文章: 908
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引用:
可能普遍狀況是如你所說, 但在我公司, 就不很看重學歷 幾年工作經驗也沒啥用, 還是要看實際作品最準 若我當大主管, 更喜歡用那種學歷不強, 但很會實務, 少打砲, 不會要求啥更高薪水與職位的人  若用那種高學歷, 不太會做事, 有事沒事就來吵, 不太聽命的, 主管會很累 |
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2009-07-12, 08:05 AM
#127
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 944
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引用:
如果有那麼民主就好了. 很多次都是我出差, 回來他們就開過會了. 任務丟過來, 只講要什麼結果, 當然不會說時間, 但也沒任何安排或幫忙. 時間自己抓, 隨時有人問. 人要自己借, 但公司有膽識的沒幾人. 我說的事情早中標了, 打從去年5月就開始警告景氣變化, 好歹我主修經濟的一種. 現在公司都流傳被我點名一起出去或一起團隊的都是屎缺, 也的確是. 再不開始練太極拳, 我八成會先累垮. 但之前鋒頭太亮, 現在很難改變別人看法. 此文章於 2009-07-12 08:10 AM 被 Earstorm-2 編輯. |
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2009-07-12, 08:08 AM
#128
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*停權中*
加入日期: Dec 2006
文章: 944
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引用:
幫你多一段, 1~2跟4我蠻認同的. 唯獨第3點. 並不是積極努力跟不排斥接收什麼樣的工作的好態度就夠, 不然我不會這麼慘. 是PMP, 說話的藝術, 寫傳單的藝術, 跟上頭回報事情的藝術, 是太極拳. 錯在某部門, 錯在客戶的理解, 總之不是上頭的錯也似乎不是你的錯~ |
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2009-07-12, 08:17 AM
#129
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Junior Member
加入日期: Mar 2008 您的住址: 台北
文章: 908
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引用:
你老闆都不會擔心這件事? 放太多任務在你身上, 你掌握了太多know how, 要是到時你走人了怎麼辦? 要是累了, 你開出的時間就拉的很長, 開個2~3倍時間, 這期間若有其他任務, 就說你太忙了, 沒辦法處理, 請找別人 若他們沒開出時間, 你就慢慢磨, 慢慢做, 讓自己輕鬆一下, 反正你也沒給時間的承諾, 因此也不用去趕進度
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http://enjoyingmusic.blogspot.com 提供視聽參考與各種相關音響知識的好地方 http://enjoyinglive.blogspot.com 分享實用的生活經驗 此文章於 2009-07-12 08:19 AM 被 ayler 編輯. |
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2009-07-12, 08:17 AM
#130
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