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Basic Member
加入日期: Oct 2017
文章: 21
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樓主不用在意某人針對妳在吠,加入黑名單即可
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![]() 絕對命運默示錄 |
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Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Jun 2010
文章: 86
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引用:
看看您自己發的標題,如果您發文的目的只是為了得到 加油、好棒,社會需要你、你沒有錯,是他們不知好歹、你是對的,別理他們......這類的安慰話語,那您應該發在自己的FB或是FG,效果會好很多,既然您是想問是您做錯嗎,樓上很多人跟你說了,而且告訴你問題在哪裡,一如既往,很明顯的問題在你身上,也告訴你更客觀的觀點,然後呢,我們怎麼想重要嗎,您依舊只挑您喜歡的看,下次依舊發生類似的問題。 『在公司不敢說大家都喜歡我,在人際關係上我自認還可以,這邊有人敢說自己在職場裡面面俱到,大家都喜歡自己嗎』,這句話背後不就表現出您個性上的缺陷嗎,想看到自己的問題,但是稍有發現,卻又馬上給自己理由告訴自己,這個不只是我,所以不是問題;倘若您真的人見人愛,身邊及辦公室友人的關係如您所自認的還可以,又怎麼會有這些問題呢。 上文看到的是,你又在給自己一個說明的理由,這次輪到您的工程師同事來坦了。 此文章於 2020-08-30 03:01 PM 被 michelle-lai529 編輯. |
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*停權中*
加入日期: Apr 2015
文章: 1,577
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引用:
排汗衣的話,材質跟洗滌方式,都會有影響...... 網路上流傳方式很多/洗衣劑也很多種,只能自己花時間試一下,找出適合自己的洗滌方式。 |
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Major Member
![]() 加入日期: Jan 2018
文章: 224
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你真的沒有處理好
這是你應該上報主管 要主管去給同事施壓才對 你又不是他主管 順便可以建議你說的 換一個負責的工程師 |
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Senior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Sep 2001 您的住址: 野放中...
文章: 1,400
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其實,從樓主的一些發文中,我感覺她是很熱心的人。
如果我是主管,再接下來會把一些工作去測驗她的處理跟應變能力。 畢竟,在職場上,會主動找事做的人不多啊~ 這個case,我希望妳的主管除了罵妳之外,還有去處理其他的事。 然後,就是樓主妳還不夠圓滑。 其實很多是最難搞的,常常是人。 對工程師來說,他覺得他應該專注在自己的專業能力上就好, 當然,在公司內,他夠強,這樣當然還能過活。 不過這case是他要跟著對客戶,他還要多想一層,他出來就代表公司,聽了妳轉述客戶的反應, 就算再不爽,還是要幫公司想一下,要開會前,酒精身上噴一噴,換件外衣,其實也不是多難的事。 樓主不夠圓滑的是,妳沒把客戶對這個支援工程師的看法反應上去。 也許妳覺得這沒什麼,講一講也許工程師就改了。 跟上頭反應,其實是幫妳自己加個保險,但是妳沒這麼做, 也沒想到萬一對方沒改進的應對方案。 總之,這都是人生經驗,不用想太多,只要記得,要怎麼不要讓自己常常陷於相同的問題之中, 這樣就表示妳有在進步了。 另外,關於汗臭味,其實我的經驗是,排汗衣還真的有用。 之前都穿棉T,後來在大熱天外出工作,衣服被汗濕,一整個汗臭味道很重。 就算毛巾擦過身體也一樣,後來賣了排汗衣,才發現一樣的狀況,味道降很多。 但有的穿久了會像失去功效一樣。 除了穿排汗衫,我想到會拿75%酒精噴兩邊腋下,用南橋含葡萄柚籽油的那個乾洗手效果更好。 拿來噴鞋子,防腳臭效果比除鞋臭的芳香劑好,早上上班時噴一噴,穿一整天後襪子味道還不重。 我想,可能是因為身體的味道,跟流汗後會養很多菌也關吧? 殺菌後,才能避免持續產生味道。
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無 |
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Senior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Apr 2005
文章: 1,207
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主要還是在殺菌
沒有菌的話汗水是不會變臭的 新衣服剛買回來時流再多汗也不會臭 但沒洗乾淨養了一堆菌後流一點汗就臭了 |
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Senior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Apr 2017
文章: 1,436
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身為一個資深的流汗+機械油臭+化學蒸氣臭的老人(老人臭)..
衣服回家要泡, 泡完了才洗, 而且最好是烘乾(加除臭紙), 沒有也沒辦法. 要常換. 有些人沒穿內衣, 其實內衣可以上半天班後去現場大汗後回來換掉. 此外, 腋下止汗劑這個錢就不要省了, 我很多日子不擦, 但一定有一瓶備著. === 其實看著KIKI的文有點影子, 我第一份工作有點類似她的行為. 但是在腦袋醒悟之前, 行為上經過嚴重打擊後(有聽說過菜鳥被扣約50萬獎金?) 自然而然就改變了, 但腦袋對人生社會的醒悟是近乎40歲的時期, 其實很晚了. === 想了想, 如果KIKI一個女性幫那位工程師什麼都準備得好好, 身為男人一定會反思. 完全沒改變, 那日後就去避免接觸, 且公事公辦吧~ === 上班聽音樂那段把我炸出來了... 老實說公司也打算重新安排辦公空間. 日後可能不是我獨佔某一部份, 前兩日笑笑說, 不論男女, 桌子不要離我太近. 以及某個轉角能不能加一個門~ 我在對方眼中可能是異類了. |
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Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Mar 2002
文章: 484
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另一方面想
主管知道Kiki喜歡雞婆而給了機會 那Kiki的焦點可能不是做太多的問題 而是缺乏的那一部分 也就是管理人的能力 |
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Senior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Apr 2017
文章: 1,436
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管理人到底是什麼? 其實光版上就分為兩大類了.
一個是說交代後, 底下那種人會處理好. 一個是說要授道解惑以及幫忙下屬. 不過, 我肯定自己不是管理人的料, 至少不是長期管理. 短期組隊達成短期目標還可以, 不想累積太多感情. |
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Senior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Oct 2006
文章: 1,384
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引用:
1.依照Kiki大大歷年來的風格與邏輯來走 會認為流汗工程師要為自己的體味負責,這很合理 2. 從老闆和客戶的觀點來看,妳不解決問題就是問題解決妳,所以他們覺得是妳的問題,這也很合理 |
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