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Power Member
 加入日期: Nov 2005
文章: 604
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引用:
我幹不到一年薪水就有調高 換個工作就多個20% 蠻好奇你在哪上班 |
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2011-05-13, 07:43 PM
#101
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Senior Member
加入日期: May 2010 您的住址: 東郊皇陵
文章: 1,012
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引用:
算了 留給別人來砲吧 左線預備 右線預備 全線預備 開保險 開始射擊
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政治正確圖 
此文章於 2011-05-13 07:57 PM 被 42章經 編輯. |
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2011-05-13, 07:52 PM
#102
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Junior Member
  
加入日期: May 2004 您的住址: 修得文武藝, 賣與帝王家
文章: 770
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哪家公司那麼優
好康的就報一下阿!! 
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2011-05-13, 07:53 PM
#103
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Basic Member
加入日期: Sep 2010
文章: 16
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引用:
不管你說的是不是真的 根據人力金字塔的結構 能站在頂端的人本來就是少數 能夠加到薪的也就這些人 人數少的出來嗆人數多的底層 注定要被底下的人打爆  |
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2011-05-13, 08:07 PM
#104
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Amateur Member
 加入日期: Apr 2001 您的住址: Taipei
文章: 32
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引用:
有為哥!!!  |
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2011-05-13, 08:09 PM
#105
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Basic Member
加入日期: Sep 2010
文章: 16
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引用:
因為對岸人力大量產出 而在產品價格相對便宜的情況下整個市場被對岸搶走 更別說台灣公司直接過去設廠的 台灣的公司就不需要這麼多的人力 也就是人力過剩 再加上法律規定 專業人士可以專案申請來台工作 所以台灣目前趨向是裁員、減薪比較有可能 這就是市場機制  PS:之前對岸漲薪水 可是還是相較台灣低薪 引用:
都說公務人員是既得利益者 那為啥不加入他們的行列哩?  這算是發大絕嗎? 現在的人力市場是私立機關搶不過公立機關 大多數人還是希望可以爽爽的平穩過日子 至於有能力又積極的人真的是少數 |
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2011-05-13, 08:19 PM
#106
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Basic Member
加入日期: Mar 2010
文章: 14
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職等升級, 薪水下降是確有其事的....
不過這在公務員體系應該是絕對不可能的吧?  http://www.nownews.com/2010/09/26/91-2649649.htm 摘錄部分內容: 徐紹斌原本月薪4萬4000元，加上加班費可領7至9萬元，升為資深工程師後， 公司片面更改工作為責任制，薪水只剩下4萬8000元，加再多班也沒有加班費。 引用:
此文章於 2011-05-13 08:59 PM 被 Lavion 編輯. |
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2011-05-13, 08:50 PM
#107
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*停權中*
加入日期: Jul 2002
文章: 72
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引用:
只要公務員領的比民間多 有能力的不就都去公部門 私人企業為了和公部門搶人 開出價碼會低嗎 這叫市場機制 所以說.....這根本就是自欺欺人的. 說的比放屁還好聽. 公務人員是既得利益者. 這難到不是事實嗎? 那為啥不加入他們的行列哩? 這才是大絕. 說這種話的人,怎麼不去選總統呢? |
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2011-05-13, 09:02 PM
#108
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*停權中*
加入日期: Jul 2004
文章: 54
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引用:
有沒有調高不是重點,有能力拿高薪或是考上公務員的人注定是少數, 藉由挑起多數人的仇富心態,從中獲取利益才是重點. 科技業->公務員-> ? 老闆 (罷工抗議薪資低  )只是受薪階級薪資降低而緊縮消費時,那些服務業從業人員的薪資是會更低,還是直接被裁了呢? |
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2011-05-13, 09:10 PM
#109
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Basic Member
加入日期: Sep 2010
文章: 16
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引用:
因為選總統要保證金1500萬 而說這話的人剛好沒有這麼多錢 希望可以解答你的疑問  |
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2011-05-13, 09:12 PM
#110
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