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chumowu
Major Member
 

加入日期: Apr 2017
文章: 150
引用:
作者老老濕
...
我就是馬九第一屆的22K
期待以後的年輕人可以領的比我當年還低

我是工作三年後
碰到22k
連我當時也受害 換工作薪資 一個比一個低

...


你現在就是0 K
整天無所事事,不事生產,耗在這裡發廢文
看你這德行,給你22K都嫌多...
     
      

此文章於 2024-05-04 08:51 AM 被 chumowu 編輯.
舊 2024-05-04, 08:50 AM #91
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chumowu離線中  
老老濕
Senior Member
 
老老濕的大頭照
 

加入日期: Feb 2015
文章: 1,455
不願役當然知道
針對不願意.有說過啥嗎

照顧老人.病人.是一件很心累的事
就這樣

................................................
勞團這下怎都消失了
不是很在意一例一休?

8折薪資法案
可是很確確實實的.在打壓底層勞工
 
__________________
復製貼上真好用

什麼叫認知作戰?就是他們讓你以為
只是因為政治立場不同在爭執
但核心的部分
是想掩蓋他們的真實社會面
只要吵鬧.轉移話題.就會模糊了焦點

一定有人鬼扯.兩岸都是中國人
但同文.同宗.同種的世界上太多了

北比利時/荷蘭
南比利時的瓦隆人/法國
北義大利的南蒂羅爾人和奧地利/德國
乃至昔日的英國/美國
全都是同文同種

400年台灣歷史紀錄.就是一個多種族國家
台灣前途自己決定

................................
看看板上有多少五毛 跟中犬
舊 2024-05-04, 08:52 AM #92
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老老濕離線中  
fantasyxxx
Power Member
 

加入日期: Aug 2010
文章: 517
這條是在照抄對岸法規?
是要讓年輕人提早適應被中共統治嗎?
舊 2024-05-04, 09:22 AM #93
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fantasyxxx離線中  
AirStorms
Registered User
 

加入日期: Mar 2022
文章: 0
引用:
作者Earstorm-5
狗吠啊~ 不願役都做了16年(至少), 時間其實都超過了, 早兩年就能退了(如果以法規).
我只是在等當初答應的事情都做完, 最後一個負責的長輩過世(去年), 然後才責任以了~

老師可能1450所以不太懂什麼叫做責任? 只想凡事扯上對岸? 我跟對岸愛好者真的不對盤.



錢跟權才是割捨不下的!!!

一個人真能放下大權在握? 能不要錢白幹?

那菁英哥還會離開嗎?

講錢講權太調價了,

換個說法就是責任!!!!



公司的富二代才是真的扛最終責任的人!!!

公司虧了 他虧了,公司賺了 他爽了!!!


菁英 在職的時候,暗地損一下富二代的名聲

離職的時候,哈哈 海闊天空 ,管他公司怎樣,管同事能不能解決問題!!!
__________________
1234567890
舊 2024-05-04, 09:51 AM #94
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AirStorms離線中  
AirStorms
Registered User
 

加入日期: Mar 2022
文章: 0
引用:
作者fantasyxxx
這條是在照抄對岸法規?
是要讓年輕人提早適應被中共統治嗎?


這也不錯啊!!

可以先從制度面,溫水煮青蛙讓台灣人提早適應!!!!

更不用說 ,趙某網友說的,八折優惠價其實是一種保障!!!

台灣現況應該是,多數的工作都給試用期,都不到八折!

生活很慘的,苦不堪言!!!
__________________
1234567890
舊 2024-05-04, 09:52 AM #95
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AirStorms離線中  
走馬探花
Amateur Member
 
走馬探花的大頭照
 

加入日期: Apr 2010
文章: 31
引用:
作者blueck
https://laws010.com/blog/labor-dispute/probation/probation-01

雖然勞基法沒有特別規定,但根據契約自由原則,以及勞委會86台勞資二字第035588號函認定「勞資雙方依工作特性,在不違背契約誠信原則下,自由約定合理的試用期是允許的」,也就是勞動部認為,有沒有試用期、試用期多久,都可以由勞資雙方自行約定。



試用期一直以來都不是問題
問題是試用期不適合後,公司要請員工寫自願離職
還是由公司開除寫非自願離職
__________________
本站不提供問事、通靈、解夢、占卜、處理卡到陰或醫療……等服務

問事、通靈、卡到陰請左轉到各大廟宇,解夢、占卜,請右轉到各大夜市

醫療請關電腦出門到各家診所及區域醫院。
舊 2024-05-04, 10:02 AM #96
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走馬探花離線中  
老老濕
Senior Member
 
老老濕的大頭照
 

加入日期: Feb 2015
文章: 1,455
罵狗狗時期不在乎22K
只在意狗冥擋的18%

現在搞 8折?
1例2休?
折折折 ... 休休休 ...

力法怨 你們
能提出 真的對人民
有幫助 有利益
有效的 政策嗎?

克疫搞牢錮敵對
想亂搞4年
是想把台灣人權利當開玩笑嗎∼

牢雞法內
本身就沒有適用期可以打折這東西
刻意擴大解釋
__________________
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什麼叫認知作戰?就是他們讓你以為
只是因為政治立場不同在爭執
但核心的部分
是想掩蓋他們的真實社會面
只要吵鬧.轉移話題.就會模糊了焦點

一定有人鬼扯.兩岸都是中國人
但同文.同宗.同種的世界上太多了

北比利時/荷蘭
南比利時的瓦隆人/法國
北義大利的南蒂羅爾人和奧地利/德國
乃至昔日的英國/美國
全都是同文同種

400年台灣歷史紀錄.就是一個多種族國家
台灣前途自己決定

................................
看看板上有多少五毛 跟中犬
舊 2024-05-05, 07:26 AM #97
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老老濕離線中  
老老濕
Senior Member
 
老老濕的大頭照
 

加入日期: Feb 2015
文章: 1,455
台灣沒有試用期
通常老闆在剛來第2-3個月會調薪資一次

表現普通
就不會調薪

勤勉一點
會調薪以茲鼓勵

表現好的
才會調薪多一點!

怎在某些人嘴中
變成有老闆招人就試用期這說法
明顯帶風向的人
刻意為之
__________________
復製貼上真好用

什麼叫認知作戰?就是他們讓你以為
只是因為政治立場不同在爭執
但核心的部分
是想掩蓋他們的真實社會面
只要吵鬧.轉移話題.就會模糊了焦點

一定有人鬼扯.兩岸都是中國人
但同文.同宗.同種的世界上太多了

北比利時/荷蘭
南比利時的瓦隆人/法國
北義大利的南蒂羅爾人和奧地利/德國
乃至昔日的英國/美國
全都是同文同種

400年台灣歷史紀錄.就是一個多種族國家
台灣前途自己決定

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舊 2024-05-05, 07:44 AM #98
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Earstorm-5
Senior Member
 

加入日期: Apr 2017
文章: 1,436
引用:
作者走馬探花
試用期一直以來都不是問題
問題是試用期不適合後,公司要請員工寫自願離職
還是由公司開除寫非自願離職


這其實沒爭議, 公司要人走, 就是公司寫開除, 但這事情我做過(幫公司跑流程).
挺麻煩, 要先提供證據有跟對方指出哪裡不適任, 有做過什麼輔導跟改善的努力.
機車的一堆要求, 是在小孩子功課嗎? 這流程就不能簡化一點, 有義務教育?
舊 2024-05-05, 07:51 AM #99
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Earstorm-5離線中  
老老濕
Senior Member
 
老老濕的大頭照
 

加入日期: Feb 2015
文章: 1,455
台灣gdp如今以超越韓國
但韓國的基本工資
可是比台灣高

利法怨
要不要先立法

提高基本工資先超越韓國
韓2024年基本工資拍板:時薪241元、漲幅2.5%

若以每月
基本工作時數209小時換算成基本月薪
則為135萬2230韓元
超過新台幣38K

再試用打八折
大家說好不好
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什麼叫認知作戰?就是他們讓你以為
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但核心的部分
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北比利時/荷蘭
南比利時的瓦隆人/法國
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乃至昔日的英國/美國
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400年台灣歷史紀錄.就是一個多種族國家
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此文章於 2024-05-05 07:55 AM 被 老老濕 編輯.
舊 2024-05-05, 07:53 AM #100
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老老濕離線中  


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