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Advance Member
  加入日期: Feb 2015
文章: 394
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北市勞檢銀行 史上最嚴
引用:
勞檢不合格不是只罰2萬嗎？ |
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2016-08-02, 09:34 AM
#1
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Basic Member
加入日期: Feb 2015
文章: 20
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看看就好.......
真照實查辦....... 大概沒一家合格.......  |
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2016-08-02, 09:43 AM
#2
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Amateur Member
 加入日期: Dec 2001 您的住址: 風月大陸
文章: 38
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引用:
累犯，一罪一罰，假設每個月加班費都沒給，1年12次24萬 所有銀行加起來才罰580萬，一次總體檢罰290次違規， 還不計算只有通知改善的。 |
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2016-08-02, 09:44 AM
#3
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Major Member
 加入日期: Jul 2002
文章: 289
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引用:
台北市自己就不合格了,要不要自己先勞檢一下, 而且罰款對改善勞工權益根本就沒幫助,市府多一點收入而已, 要就要做到哪個分行不合格就停止營業,直到改善為止. |
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2016-08-02, 09:49 AM
#4
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*停權中*
加入日期: May 2015
文章: 1,017
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引用:
這是本土化的成果嗎？ |
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2016-08-02, 09:55 AM
#5
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Elite Member
加入日期: Jul 2001 您的住址: Red Planet
文章: 4,277
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引用:
勞基法第11章沒這條，不然應該會有人中槍.......
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The war is crates by fear and gap. |
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2016-08-02, 09:56 AM
#6
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*停權中*
加入日期: Jul 2013
文章: 331
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現在銀行關門之後，都可能搞到晚上九點還有人在櫃檯
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2016-08-02, 10:05 AM
#7
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*停權中*
加入日期: Oct 2012 您的住址: 晚上黑壓壓一片的那區
文章: 99
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引用:
其實, 罰款最後也是轉嫁到基層 我是建議 如果要罰要以"不能轉嫁的方式"來處理 我認為應該在市府前面設計一個平台 只要違反確定勞基法, 依情節到定點罰站(這很人性吧.... 又不用鞭刑[考量銀行業都比較文化]), 一個禮拜起跳, 每天都到定點玩立正一小時, 遲到或早退再加一天 林盃就不相信 臉皮有多厚實 你就看哪個主管敢害董事長去罰站 還有一點,北市銀行勞檢是有確實在做的 我朋友就是工會陪檢員 很多事情也不是老闆的意思, 老闆根本不會去管那些小事, 而是很多分行主管為了數字好看 不給加班費, 以為會討老闆歡心 台灣有很多主管是用壓榨下屬的方式在討上面歡心, 這點不分業界 我的方式很奇怪, 但是保證有用 分行主管亂搞, 政府直接釘老闆, 回去老闆就會盯主管 而不是現在這樣 反正一堆也是勞工身分的主管在坦, 老闆不痛又不癢 |
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2016-08-02, 10:22 AM
#8
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*停權中*
加入日期: May 2015
文章: 1,017
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引用:
公司會設計出一個空殼負責人 沒任何權力 工作就是負責去罰站 |
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2016-08-02, 10:34 AM
#9
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Advance Member
加入日期: Nov 2012
文章: 412
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引用:
那是某人的價碼~~~~  關鍵字:郭董
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THANK YOU MarianORivEra THANK YOU DJeterek 2014 WS Championships: SF Giants/Bumgarner MVP 討論區訊息 停機維護中 ***擋****的後果就是導致免費網站無以為濟, 在你享受自由網路的同時, 自私的行為只會扼殺這個環境*** |
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2016-08-02, 10:41 AM
#10
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